Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | PRESTAR SERVICIOS PERSONALES A LA REGIONAL CÓRDOBA, PARA EL RELACIONAMIENTO CON LAS FORMAS ORGANIZATIVAS CAMPESINAS Y POPULARES DESDE LA DIVULGACIÓN DE LOS SERVICIOS MISIONALES DEL SENA Y LA GESTIÓN DE ACCIONES Y ALIANZAS INSTITUCIONALES, INTERINSTITUCIONALES Y COMUNITARIAS PARA SU ATENCIÓN DIFERENCIAL, INCLUYENTE E INTEGRAL, EN CLAVE DE IMPULSAR PROCESOS DE TRANSICIÓN AGROECOLÓGICA Y AGROINDUSTRIA CAMPESINA. |
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| Cuantia | $60,893,129 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA REGIONAL CORDOBA ResúmenBuscar |
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| Municipio | Córdoba: Montería ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2026-01-24 19:00:00 |
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| Cód. Secop 2 | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Número del Proceso | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Fecha | 2026-01-24 |
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| Última Revisión | 2026-02-27 |
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| Página Oficial del Proceso1456 RelacionadosWeb de la Entidad@SENAComunicaAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 60.893.129 COP |
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| Estado del Contrato | Awarded |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | CALLE 24 Y 27 CON AV CIRCUNVALAR, Montería, Córdoba, COLOMBIA |
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| Nombre o Razón Social del Contratista | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa |
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| Objeto del Contrato | La Misión del SENA es ofrecer formación profesional integral gratuita para trabajadores colombianos, impulsando el desarrollo social, económico y tecnológico del país; su Visión 2026 es ser líder mundial en cualificación de talento humano mediante innovación, formación, empleo y emprendimiento, contribuyendo a la competitividad de Colombia a través de personas y empresas altamente productivas.
Estar a la vanguardia de la cualificación del talento humano a nivel nacional e internacional.
Ser una organización de conocimiento innovadora y de clase mundial en formación profesional e innovación.
Contribuir a la competitividad de Colombia mediante la productividad empresarial y la generación de empleo.
Usar la formación profesional integral, el empleo, el emprendimiento y el reconocimiento de aprendizajes previos. |
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Bloque: Resúmen Secop 2| pubdate | "24/01/2026 2:00 PM (UTC -5 horas)" |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | 1. Matriz de Riesgos - Servicios Personales.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 2. GTH-F-075FormatoEstudioPrevioV09_CONTRATACION.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 3. GTH-F-077FormatoMinutaContratoPrestaciondeServiciosV18.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 4. GCCON-F-084_Certificación_Inexistencia_o_Insuficiencia_de_Personal (24).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 5. GFPI-F-137_CERTIFICADO_DE_INCLUSIÓN_DE_OBJETO_EN_EL_PLAN_ANUAL_DE_ADQUISICIONES (1) (22).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 6. CDP 426.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 7. SOLICITUD CPD.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 8. GTH-F-110ListadeChequeoverificacionDocumentosContratoV06 - Wendy Velasquez.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Wendy Velasquez Lozano | - |
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