Saltar al contenido

Capacitaciones pic laborales sopó - Concejo municipal de sopo Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTAR SERVICIOS PROFESIONALES PARA EL DESARROLLO, EJECUCIÓN Y EVALUACIÓN DEL PLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACIONES (PIC) ORIENTADO AL FORTALECIMIENTO DE LAS COMPETENCIAS LABORALES Y DEL DESEMPEÑO INSTITUCIONAL DEL CONCEJO MUNICIPAL DE SOPÓ.
Cuantia$50,000,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadCONCEJO MUNICIPAL DE SOPO ResúmenBuscar
MunicipioCundinamarca: Sopó ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2026-01-29 03:22:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2026-01-28
Última Revisión2026-02-16
Página Oficial del Proceso17 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar50.000.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del Procesocra 2 no. 2-40 piso 2, Sopó, Cundinamarca, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoMISIÓN

El Concejo Municipal de Sopó actuando bajo el Respeto por la diferencia, Compromiso ético y transparencia, tiene como misión contribuir y decidir sobre la planeación estratégica del municipio, autorizar los medios y los recursos necesarios para su desarrollo, realizando el control técnico y político sobre su ejecución; a través de un equipo de trabajo competente, con herramientas administrativas eficaces, e Interacción directa con la comunidad durante el desarrollo de sus funciones, en tiempo real por medios de comunicación masiva, en busca de un desarrollo humano sostenible para los habitantes del municipio.

VISIÓN

Ser en el 2025, una Corporación Político- Administrativa líder en el Departamento de Cundinamarca, reconocida por su excelente servicio y atención a la ciudadanía, por adelantar un control político eficaz y eficiente y por una gestión efectiva y transparente, comprometida además con el desarrollo de las políticas, modelos, planes y programas que garantizan el desarrollo fluido y conforme de sus procesos y de su Sistema Integrado de Gestión, generando credibilidad y confianza en el ejercicio de sus atribuciones, funciones y competencias constitucionales y legales.

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"28/01/2026 10:22 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1.PROPUESTA CONTRATO 11.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.CEDULA GONZALO QUIROGA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3 DEFINICION SITUACION MILITAR.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4.ANTECEDENTES DISCIPLINARIOS PROCURADURIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5.ANTECEDENTES FISCALES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso6. ANTECEDENTES JUDICIALES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7.CERTIFICADOS SALUD PENSION.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8.1.CERTIFICADO VIGENCIA DE LA TARJETA PROFESIONAL.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8.Tarjeta Profesional GONZALO QUIROGA 138044.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso9.1.DIPLOMA ADMISTRADOR DE EMPRESAS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso9.2.TITULO ESPECIALISTA.jpeg-
Ver DocumentoInformación del Proceso10.CERTIFICACIONES LABORALES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso11. HOJA DE VIDA SIGEP.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso13.RUT actualizado.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso12.DECLARACION_CONFLICTO_INTERES-SOPO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso15.EXAMEN MEDICO GONZALO QUIROGA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso16. ANTECEDENTES MEDIDAS CORRECTIVAS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso17 ANTECEDENTES DELITOS SEXUALES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso18.CERTIFICADO DEUDORES DE ALIMENTOS REDAM.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso14.DECLARACIÓN DE NO INHABILIDADES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso18.ESTUDIOS PREVIOS CONTRATO NO. 11.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso20.CERTIFICACION INSUFICIENCIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso21.CDP CONTRATO CAPACITACION.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso19.ACTA DE VERIFICACIÓN DE IDONEIDAD Y EXPERIENCIA CONTRATO NO. 11.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoGONZALO ANDRES QUIROGA GOMEZ-