Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | Prestar servicios profesionales desde el enfoque psicométrico, apoyando en las etapas de planeación, ejecución, la definición de la estructura de pruebas y los ejes temáticos, así como el seguimiento, inspección y control del proceso de elaboración, aplicación, análisis y calificación de las pruebas de los Procesos de Selección, que le sean asignados por el Despacho del Comisionado Edwin Arturo Ruiz Moreno. |
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| Cuantia | $35,847,760 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL ResúmenBuscar |
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| Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2025-01-30 17:12:00 |
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| Cód. Secop 2 | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Número del Proceso | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Fecha | 2025-01-30 |
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| Última Revisión | 2025-02-02 |
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| Página Oficial del Proceso245 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 35.847.760 COP |
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| Estado del Contrato | Awarded |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | CARRERA 16 No. 96 -64 PISO 7, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
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| Nombre o Razón Social del Contratista | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa |
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| Objeto del Contrato | Garantizar a través del mérito, que las entidades públicas cuenten con servidores de carrera competentes y comprometidos con los objetivos institucionales y el logro de los fines del Estado.
En el año 2026 la CNSC habrá logrado amplio reconocimiento como la autoridad técnica garante del mérito en el acceso, ascenso y permanencia en la Carrera Administrativa y el empleo público, con un talento humano competente y caracterizada por la aplicación de altos estándares de calidad e innovación de los procesos que adelanta para administrar y vigilar la Carrera Administrativa con enfoque sectorial y territorial en Colombia. |
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| UNSPSC | 80111600 - Servicios de personal temporal |
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Bloque: Resúmen Secop 2| pubdate | "30/01/2025 12:12 PM (UTC -5 horas)" |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | 17. Memorando DANIEL NEIRA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.1 ESTUDIOS PREVIOS DANIEL NEIRA 2025.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.3 SOLICITUD CDP DANIEL NEIRA - TODAS LAS FIRMAS.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.4 CDP 28125 DANIEL NEIRA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.5 Evaluacion_Experiencia_ Daniel Alejandro Neira Sierra.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.6 Certificado idoneidad Daniel Neira - ok 2901.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.7 HV- DANIEL NEIRA 270125.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.8 BIENES Y RENTAS DANIEL NEIRA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.9 RESOLUCION CLAUSULAS COMUNES JULIO 2024.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.10 AcuerdoConfidencialidad DANIEL NEIRA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 17.11 FORMATO DATOS PERSONALES DANIEL NEIRA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Daniel Alejandro Neira Sierra | - |
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