Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2017; Recientes; Contratación Directa (Ley 1150 de 2007); ANTIOQUIA - ALCALDÍA MUNICIPIO DE COPACABANA

Prestación de servicios profesionales y de apoyo para realización del inventario, sistematización y valoración de activos fijos bienes muebles, propiedad del Municipio de Copacabana, dando cumplimiento a los lineamientos contemplados en el Plan de Desarrollo 2016 -2019 "Copacabana Somos Todos"

Garantizar la transferencia de recursos del Municipio a la Asociación Comunitaria del Acueducto del Barrio Cristo Rey de Copacabana Antioquia, con desembolso de los recursos que se apropien en el FSRI, destinados a subsidiar los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo, de los usuarios de los estratos 1,2 y 3; no obstante lo anterior, debido a la gran cantidad de variables que determinan el resultado final, el valor del presente contrato será el que resultare del balance anual que la empresa prestadora del servicio efectúe de acuerdo al comportamiento de las contribuciones y los subsidios otorgados.

PRESTAR SERVICIOS DE APOYO EN El MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FÍSICA DEL MUNICIPIO, Y EN LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LAS OBRAS PARA LA MITIGACIÓN POR ATENCIÓN DE DESASTRES QUE SE PUDIERAN PRESENTAR Y ASI PRESERVAR LAS CONDICIONES DE DIGNIDAD E INTEGRIDAD DE LAS PERSONAS EN CUMPLIMIENTO DE LA MISIÓN INSTITUCIONAL DEL MUNICIPIO Y EN CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE DESARROLLO 2016-2019 'COPACABANA SOMOS TODOS.

PRESTAR SERVICIOS DE APOYO EN El MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FÍSICA DEL MUNICIPIO, Y EN LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LAS OBRAS PARA LA MITIGACIÓN POR ATENCIÓN DE DESASTRES QUE SE PUDIERAN PRESENTAR Y ASI PRESERVAR LAS CONDICIONES DE DIGNIDAD E INTEGRIDAD DE LAS PERSONAS EN CUMPLIMIENTO DE LA MISIÓN INSTITUCIONAL DEL MUNICIPIO Y EN CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE DESARROLLO 2016-2019 'COPACABANA SOMOS TODOS.

“PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE APOYO A LA SECRETARIA DE INFRAESTRUCTURA CON LA EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES DE MATENIMIENTO EN ÁREAS PÚBLICAS Y DEMÁS INFRAESTRUCTURA FISICA A CARGO DEL MUNICIPIO, EN CUMPLIMIENTO AL PLAN DE DESARROLLO 2016-2019 'COPACABANA SOMOS TODOS".

PRESTAR SERVICIOS DE APOYO EN El MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FÍSICA DEL MUNICIPIO, Y EN LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LAS OBRAS PARA LA MITIGACIÓN POR ATENCIÓN DE DESASTRES QUE SE PUDIERAN PRESENTAR Y ASI PRESERVAR LAS CONDICIONES DE DIGNIDAD E INTEGRIDAD DE LAS PERSONAS EN CUMPLIMIENTO DE LA MISIÓN INSTITUCIONAL DEL MUNICIPIO Y EN CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE DESARROLLO 2016-2019 'COPACABANA SOMOS TODOS".

Capacitación a funcionarios del Municipio de Copacabana en la actualización de la nueva versión de la norma ISO 9001:2015; en cumplimiento del Plan de Desarrollo 2016-2019 “Copacabana Somos Todos”, en su eje estratégico 5 Copacabana transparente y amable programa 5.3.4 “Mantenimiento y mejora del sistema de gestión integral SGI”.

Desarrollar las acciones correspondientes a la estrategia Información, Educación y Comunicación ¿ IEC "VIVAMOS LA NAVIDAD SIN PÓLVORA" para la promoción de una época navideña sana y feliz y la prevención de lesionados por material pirotécnico, además del control, uso y distribución de la pólvora, con la participación intersectorial y social, en la ejecución de los proyectos de Salud Pública, contemplados en el Plan de Desarrollo Copacabana Somos Todos 2016-2019.

Realización Decima Asamblea Departamental de Centros de Historia y Edición y entrega de la Revista Histórica Nro XI, según Acuerdo Municipal Nro 012 de septiembre 20 de 2007.

Apoyo a la labor misional de la Comisaría de Familia, mediante la prestación del servicio de atención al usuario, brindando orientación clara, oportuna y eficaz sobre los tramites y procedimientos que, allí se gestionan y atendiendo el proceso de recepción, distribución, consulta, organización, recuperación y disposición final de los documentos de la dependencia en cumplimiento a las disposiciones legales y a los lineamientos del Plan de Desarrollo 2016 -2019 "Copacabana Somos Todos", Eje Estratégico 5; "Copacabana transparente y amable"; Sector 5.3 "El Fortalecimiento Institucional Somos Todos"; Programa 5.3.4 "Mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión Integral -SGI.

Realizar las acciones del Programa: Vida saludable y condiciones no transmisibles, a través de la implementación de acciones (talleres de estilos de vida saludables y elementos deportivos para las selecciones de las diferentes disciplinas y torneos deportivos) que apunten a promover la actividad física y el deporte, como estrategias para crear hábitos de vida saludables y prevenir la aparición de enfermedades no transmisibles, entre ellas los eventos cardio vasculares, la obesidad y el consumo de cigarrillo, en la población del Municipio de Copacabana y demás necesidades conexas al cumplimiento del Plan de Desarrollo 2016-2019 “Copacabana Somos Todos”; Eje Estratégico 1. Copacabana con Visión Social, Sector 1.2 Salud, Programa 1.2.2: Vida saludable y condiciones no transmisibles” y demás legislación vigente en la materia.

Prestación de Servicios de apoyo a la gestión del Despacho de la Secretaria de Gobierno, para el servicio de atención al cliente interno y externo, brindando orientación clara, oportuna y eficaz para promover el intercambio informativo de manera eficiente, efectiva y eficaz entre los diferentes públicos de la administración municipal, en cumplimento al Plan de Desarrollo 2016 -2019 "Copacabana Somos Todos", Eje Estratégico 4 "Copacabana Sitio de Paz", Sector 4.1 Justicia y Seguridad Programa 4.1.1: La Convivencia Ciudadana Somos Todos.

Prestación de servicios profesionales de apoyo a la gestión de la Secretaria de Gobierno en el diseño de dos campañas Educativas a la población e instituciones y centro educativos con los temas: “Promoción de la Convivencia” y “Pedagogía de la Paz y Resiliencia” en cumplimiento de las metas contempladas en el Plan de Desarrollo 2016 -2019 “Copacabana Somos Todos”, Dimensión Social sector 1.1 Educación programa 1.1.2 y Dimensión Institucional, sector 4.1 Justicia y Seguridad; programa 4.1.1 y 4.1.2

Prestación de servicios profesionales de Ingeniería de Transporte para el análisis de la movilidad en la zona central del casco urbano del municipio; realizar un inventario de los paraderos, sitios de acopio del transporte público y del parqueo de vehículos sobre las vías públicas; identificar la problemática y proponer soluciones al respecto al interior del área de estudio.

Prestación de servicios profesionales y apoyo a la gestión del Departamento Administrativo de Planeación para la realización de los avalúos comerciales de los proyectos urbanísticos licenciados y que tienen como obligación el pago de obligaciones urbanísticas en el Municipio de Copacabana según los objetivos estratégicos contemplados en el plan de desarrollo “Copacabana Somos Todos 2016-2019”.

Apoyo a la labor Institucional para garantizar la atención de servicios generales de aseo, limpieza, desinfección, mantenimiento y complementarios requeridos para conservar en condiciones de salubridad adecuadas el Hogar de Paso del Municipio de Copacabana, suministrar la alimentación a los animales que allí se alberguen en cumplimiento de las disposiciones legales y las metas contempladas en el Plan de Desarrollo 2016 - 2019 “Copacabana Somos Todos”, en el Eje estratégico 6 denominado “Copacabana con Desarrollo Sostenible”, en el programa 6.1.3 “El Bienestar Animal Somos Todos” Contribuir al bienestar y la tenencia responsable de los animales del municipio.

Prestación de servicios apoyando la Secretaría de Infraestructura en la coordinación, interventoría y asesoría técnica para el desarrollo de proyectos y actividades que adelante esta dependencia en cumplimiento del Plan de Desarrollo 2016-2019 ¿Copacabana Somos Todos¿.

APOYO A LAS ACTIVIDADES CULTURALES, LÚDICAS, RECREATIVAS - E INSTITUCIONALES COMO RECONOCIMIENTO DE LA PLURIETNICIDAD Y PLURICULTURALIDAD DEL MUNICIPIO, COMO ESTRATEGIA QUE POSIBILITA EL DESARROLLO CULTURAL Y PERMITE EL ACCESO DE LA COMUNIDAD A LOS BIENES Y SERVICIOS CULTURALES EN EL MARCO DE LAS FIESTAS DE LA NARANJA Y EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DEL ACUERDO 010 DE 2006 POR MEDIO DEL CUAL SE INSTITUCIONALIZARON LAS FIESTAS CULTURALES Y RECREATIVAS DE LA NARANJA Y EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE DESARROLLO 2016 - 2019 "COPACABANA SOMOS TODOS", GARANTIZANDO LA MATERIALIZACIÓN DE LOS FINES DEL ESTADO Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS PRINCIPIOS DE LA FUNCIÓN PÚBLICA, IGUALMENTE EN CUMPLIMIENTO DEL ACUERDO MUNICIPAL 0046 DEL 2014 EN SU ARTÍCULO 31.

Formación cultural y artística Monitoria en Bailes Urbanos y Coreografías, y conformación de los grupos de proyección representativos del Municipio de Copacabana y la Casa de la Cultura, en Instituciones Educativas. Componente Programas de Formación Realizados.

Prestar los servicios profesionales en el área de psicología, desde el Centro de Apoyo a la Discapacidad, en el cual ejercerá funciones de asesoría, apoyo y acompañamiento a la población con discapacidad y sus familias, acorde a los lineamientos dados por la Secretaria de Desarrollo y Bienestar Social y en cumplimiento de la legislación vigente en la materia y el Plan de Desarrollo 2016-2019 “Copacabana Somos Todos”