Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | Recientes; Contratación directa.; DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA (DAFP)

Prestar servicios profesionales en la Oficina de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones de Función Pública para apoyar en monitoreo, seguimiento y actualización del PETI institucional, sectorial y Plan de transformación digital, acorde con los lineamientos establecidos en la política de gobierno digital de MINTIC.

Prestar servicios profesionales en la Oficina Asesora de Comunicaciones de la Función Pública para apoyar la generación de las piezas comunicacionales que requiera la entidad para la implementación de la Política Nacional de Servicio al Ciudadano.

Prestar servicios profesionales en la Oficina Asesora de Planeación para apoyar el monitoreo y la generación de acciones preventivas que aporten al cierre de las iniciativas y líneas estratégicas del Sector Función Pública Así como, la formulación y seguimiento de las acciones encaminadas al fortalecimiento en el relacionamiento con los grupos de valor en el marco del Modelo Integrado de Planeación y Gestión MIPG

Prestar servicios profesionales a la Dirección de Desarrollo Organizacional de Función Pública, para apoyar la implementación de la política de fortalecimiento organizacional y simplificación de procesos, a través de la orientación y acompañamiento técnico a las entidades del orden nacional y territorial asignadas.

Prestar los servicios profesionales para la ampliación de la oferta integral y de servicios del Departamento Administrativo de la Función Pública, asesorando y elaborando conceptos dirigidos a apoyar y fortalecer la gestión de las entidades del nivel nacional y territorial, brindando soporte a las inquietudes y/o consultas relacionadas con inhabilidades e incompatibilidades que presenten las entidades, los servidores públicos y la ciudadanía en general.

Prestar los servicios profesionales en la Dirección Jurídica para apoyar la implementación de la oferta integral de servicios del Departamento Administrativo de la Función Pública, orientando y elaborando conceptos dirigidos a fortalecer la gestión de las entidades del nivel nacional y territorial, brindando soporte a las inquietudes y/o consultas relacionadas con situaciones administrativas que presenten las entidades, los servidores públicos y la ciudadanía en general.

Prestar los servicios profesionales a la Oficina Asesora de Planeación para apoyar el desarrollo de la estrategia de dirección de proyectos, la implementación de la estrategia de contingencia y continuidad de negocio para los procesos institucionales y el fortalecimiento de la política de gobierno digital, en el componente de seguridad de la información.

Prestar los servicios profesionales a la Oficina Asesora de Planeación, para apoyar en el fortalecimiento y desempeño de los procesos institucionales, así como la administración de riesgos y las iniciativas priorizadas a través de la metodología de gestión por proyectos, en cumplimiento de los lineamientos del Sistema Integrado de Planeación y Gestión de Función Pública.

Prestar servicios profesionales en la Oficina de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones de Función Pública, para apoyar en la definición, implementación y monitoreo la estrategia de uso y apropiación de TI, aplicando los lineamientos de la Política de Gobierno Digital en el de dominio uso y apropiación

Prestar servicios profesionales en la Oficina Asesora de Comunicaciones de la Función Pública para apoyar el proceso de diagramación de las publicaciones y documentos técnicos y metodológicos incluidos en la matriz de instrumentalización para la vigencia 2022

Prestar servicios profesionales en la Dirección de Desarrollo Organizacional de Función Pública, para apoyar a las entidades territoriales priorizadas, en la implementación del modelo de gestión y cumplimiento y en el seguimiento de las unidades ya creadas.

Prestar servicios profesionales en la Dirección de Desarrollo Organizacional de Función Pública, para apoyar a las entidades territoriales priorizadas, en la implementación del modelo de gestión y cumplimiento y en el seguimiento de las unidades ya creadas.

Prestar servicios profesionales para apoyar técnicamente a la Dirección de Desarrollo Organizacional, en la caracterización de los mecanismos actuales de resolución de conflictos entre los derechos, restricciones y responsabilidades relacionados con la administración del territorio y la identificación de oportunidades de mejora del modelo de operación del SAT, de acuerdo con lo establecido en el documento CONPES 4007 de 2020.

Prestar servicios profesionales a la Dirección de Desarrollo Organizacional de Función Pública, para apoyar el acompañamiento técnico en entidades asignadas del orden nacional y territorial en los temas de competencia de la Dirección de Desarrollo Organizacional.

Prestar servicios profesionales en la Subdirección de Función Pública para apoyar la elaboración de las propuestas técnicas y jurídicas para reducir la jornada laboral en el sector público, reglamentar la Ley 489 de 1998 en temas de Gobierno corporativo e implementar el Sistema Nacional de Cualificaciones y su Marco Nacional de Cualificaciones en el sector público.

Prestar servicios profesionales en la Oficina Asesora de Planeación de Función Pública para apoyar la implementación de acciones de mejora en el desarrollo de la metodología de articulación de la planeación y los recursos de inversión en sus fases de seguimiento y monitoreo; así como apoyar el fortalecimiento del sistema de seguimiento institucional para la consolidación de resultados frente a las iniciativas institucionales y sectoriales; la elaboración de informes de balance de gobierno, en el

Prestar servicios profesionales a la Dirección de Desarrollo Organizacional para apoyar la fase de implementación de la Política de Transformación Institucional en su componente de empleo, en lo relacionado con la elaboración de una propuesta de actualización de clasificaciones y nomenclaturas de empleos públicos, en alineación con los avances en la implementación del Marco Nacional de Cualificaciones (MNC) para el sector público colombiano.

Prestar servicios profesionales a la Dirección de Desarrollo Organizacional para apoyar la fase de implementación de la Política de Transformación Institucional en su componente de empleo, en lo relacionado con la elaboración de una propuesta de actualización de clasificaciones y nomenclaturas de empleos públicos, en alineación con los avances en la implementación del Marco Nacional de Cualificaciones (MNC) para el sector público colombiano.

Prestar servicios profesionales a la Dirección de Desarrollo Organizacional para apoyar la fase de implementación de la Política de Transformación Institucional en su componente de empleo, en lo relacionado con la elaboración de una propuesta de actualización de clasificaciones y nomenclaturas de empleos públicos, en alineación con los avances en la implementación del Marco Nacional de Cualificaciones (MNC) para el sector público colombiano.

Prestar servicios profesionales en la Oficina Asesora de Comunicaciones de la Función Pública para apoyar el diseño web que garantice la continuidad en la creación y actualización de micrositios web, diseño con programación de boletines virtuales y mailing y envío masivo de los mismos para difundir y socializar las políticas públicas de Función Pública