Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2018; Recientes; SANTANDER - PERSONERÍA MUNICIPIO DE FLORIDABLANCA; Liquidado

PRESTAR LOS SERVICIOS DE APOYO A LA GESTIÓN EN LOS PROCESOS QUE DESARROLLA LA PERSONERÍA DELEGADA PARA LA VIGILANCIA ADMINISTRATIVA, POLICIVA, AMBIENTAL Y JUDICIAL DE LA PERSONERÍA MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA

PRESTAR LOS SERVICIOS PROFESIONALES DE APOYO A LA GESTIÓN EN LOS PROCESOS QUE DESARROLLA LA PERSONERÍA DELEGADA PARA LA DEFENSA Y PROMOCION DE LOS DERECHOS HUMANOS, LA FAMILIA Y EL MENOR DE LA PERSONERÍA MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA.

ADQUISICION DE UN RELOJ RADICADOR DE CORRESPONDENCIA ELECTRONICO PARA LA RECEPCION DE LA PERSONERIA MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA.

Compra de artículos de papelería y elementos de oficina para las dependencias de la personería municipal de Floridablanca

PRESTAR LOS SERVICIOS DE APOYO A LA GESTIÓN EN EL ARCHIVO HISTORICO, CENTRAL Y DE GESTIÓN DE LA PERSONERÍA MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA

Prestar servicios profesionales como especialista en gerencia en PRESTAR SERVICIOS PROFESIONALES COMO ESPECIALISTA EN GERENCIA EN RIESGOS LABORALES, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN LA EJECUCIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA PERSONERÍA DE FLORIDABLANCA

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES DE APOYO A LA GESTION PARA EL SERVICIO DE HOSTING, DOMINIO Y CORREO CORPORATIVO DE LA PERSONERIA MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA

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PRESTAR LOS SERVICIOS PROFESIONALES COMO CONTADOR PÚBLICO DE APOYO A LA GESTIÓN EN LOS PROCESOS DE LA DIRECCIÓN DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA DE LA PERSONERÍA MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA.

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PRESTAR LOS SERVICIOS PROFESIONALES COMO INGENIERO DE SISTEMAS EN LA PERSONERÍA MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA.

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“Diseñar el Sistema de Gestión se Seguridad y Salud en el trabajo (SGSST) y formular el plan de trabajo anual para la vigencia 2018, partiendo de los elementos existentes en la entidad a la fecha de inicio del proyecto. Realizando la evaluación inicial al SGSST con base en lo establecido por el decreto 1072 de 2015 y la resolución 1111 de 2017, con el fin de identificar las necesidades en seguridad y salud en el trabajo. Estableciendo el plan de mejora derivado de los resultados de la evaluación inicial y diseñando el SGSST de acuerdo a lo establecido en el plan de mejora y formular el plan de trabajo anual para la vigencia 2018.