Saltar al contenido

Entrenamiento actitudes incrementar - MINDEFENSA Fuente: Secop 1

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoEl MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL requiere contratar la prestacion del servicio de capacitacion y entrenamiento en el puesto de trabajo, para los funcionarios que integran la Gestion General, de acuerdo al plan de capacitacion y desarrollo de habilidades y conocimientos en el puesto de trabajo, elaborado en la presente vigencia y teniendo en cuenta lo establecido en la Ley 443 de 1998 y los decretos reglamentarios Decreto Ley 1567 de 1998 y Decreto reglamentario 1572 de 1998, con el proposito de complementar conocimientos, desarrollar habilidades y generar un cambio de actitudes, con el fin de incrementar la capacidad individual y colectiva cumpliendo con los objetivos institucionales.
Cuantia$180,000,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadMINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL (MINDEFENSA) ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa Menor Cuantía ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de apertura ResúmenBuscar
Fecha de Detección2016-10-05 01:34:07
Cód. Secop 105-2-2595
Número del ProcesoNo. 015/2005 MDN-SG-DA
Fecha2005-05-10
Última Revisión2017-08-15
Página Oficial del Proceso24 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Tipo de ProcesoContratación Directa Menor Cuantía
Estado del ProcesoAdjudicado
Régimen de ContrataciónLey 80 de 1993
Grupo[F] Servicios
Segmento[86] Servicios Educativos y de Formación
Detalle y Cantidad del Objeto a ContratarEl MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL requiere contratar la prestacion del servicio de capacitacion y entrenamiento en el puesto de trabajo, para los funcionarios que integran la Gestion General, de acuerdo al plan de capacitacion y desarrollo de habilidades y conocimientos en el puesto de trabajo, elaborado en la presente vigencia y teniendo en cuenta lo establecido en la Ley 443 de 1998 y los decretos reglamentarios Decreto Ley 1567 de 1998 y Decreto reglamentario 1572 de 1998, con el proposito de complementar conocimientos, desarrollar habilidades y generar un cambio de actitudes, con el fin de incrementar la capacidad individual y colectiva cumpliendo con los objetivos institucionales.
Cuantía a Contratar$ 180,000,000
Tipo de ContratoPrestación de Servicios
Departamento y Municipio de EjecuciónBogotá D.C.
Departamento y Municipio de Obtención de DocumentosBogotá D.C.
Dirección Física de Obtención de Documentos del ProcesoAV. EL DORADO CAN OFICINA 317 MDN
Departamento y Municipio de Entrega DocumentosBogotá D.C.
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoAV. EL DORADO CAN OFICINA 317 MDN
Fecha y Hora de Apertura del Proceso10-05-2005 12:00 a.m.
Correo Electrónicoluzalma@mindefensa.gov.co
Ubicación de la Sala de ConsultaAV. EL DORADO CAN OFICINA 317 MDN
Calificación definitiva de los proponentes - Orden de elegibilidadCON LA UNIVERSIDAD EXTERNADO DE COLOMBIA SE APRUEBA LA REALIZACION DE LOS SIGUIENTES CURSOS: ACTUALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO Y CONTRACTUAL, ACTUALIZACION EN TEMATICAS DE DERECHOS HUMANOS, ACTUALIZACION EN NORMATIVIDAD FINANCIERA Y TRIBUTARIA, ACTUALIZACION EN TEMAS PENSIONALES Y SEGURIDAD SOCIAL, ACTUALIZACION EN CONTRATACION ESTATAL, ACTUALIZACION EN CONTRATOS EN MATERIA CIVIL Y COMERCIAL RELACIONADO CON BIENES INMUEBLES, CODIGO UNICO DISCIPLINARIO, NUEVO MODELO DE CONTROL INTERNO, ACTUALIZACION EN METODOLOGIA DE INVESTIGACION, EVALUACION DE PROYECTOS, CURSO ACTUALIZACION HERRAMIENTAS PEDAGOGICAS, ACTUALIZACION EN REDACCION PROFESIONAL Y TECNICA CON EL COLEGIO MAYOR NUESTRA SE?ORA
Nombre ó Razón Social del proponente seleccionadoFUNDACION UNIVERSIDAD EXTERNADO DE COLOMBIA, COLEGIO MAYOR DE NUESTRA SE?ORA DEL ROSARIO Y ACADEMIA NACIONAL DE APRENDISAJE

Hitos

Creación de Proceso05 de May de 2005 04:06 P.M.

NO SE ENCONTRARON ARCHIVOS ADJUNTOS A ESTE PROCESO

  • ¿Información inconsistente?
  • ¿Sospechas de Corrupción?
  • ¿Viste algo interesante?
  • ¿Hay algo que no entiendes?

Cuéntaselo a alguién!