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Clima organizacional colaboradores - Sena regional caqueta Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoContratar la organización, logística y ejecución de actividades de intervención y fortalecimiento de los resultados de la evaluación clima organizacional dirigido a los colaboradores de la Regional Caquetá.
Cuantia$22,000,000
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2026-04-04
EntidadSENA REGIONAL CAQUETA ResúmenBuscar
MunicipioCaquetá: Florencia ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoContratación Mínima Cuantía ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2026-03-14 01:04:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2026-03-13
Última Revisión2026-03-14
Página Oficial del Proceso332 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso2026-03-17 18:00:00
Cuantía a Contratar22.000.000 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCarrera 06 No. 7-11 y Carrera 7 No 07-08 Barrio La Estrella, Florencia, Caquetá, COLOMBIA
Tipo de ProcesoMínima cuantía
Objeto del ContratoMisión El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país (Ley 119/1994).?Visión: Para el año 2026, el Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA estará a la vanguardia de la cualificación del talento humano, tanto a nivel nacional como internacional. Esto se logrará a través de la formación profesional integral, el empleo, el emprendimiento y el reconocimiento de aprendizajes previos. Nuestro objetivo es generar valor público y fortalecer la economía campesina, popular, verde y digital, siempre con un enfoque diferencial orientado a la construcción del cambio, la transformación productiva, la soberanía alimentaria y la consolidación de una paz total, materializando así la autonomía territorial, y promoviendo la justicia social, ambiental y económica.

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"13/03/2026 8:04 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso01. PAA - Clima Organizacional.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso02. Acta Comité Estucturador - Clima Organizacional.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso03. CDP 3626 REG - Clima Organizacional.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso05. Ficha Técnica - Clima Organizacional.xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso06. Cotizaciones - Clima Organizacional.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7. MATRIZ DE RIESGOS - CLIMA ORGANIZACIONAL (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso07. Estudio de mercado - Clima Organizacional.xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso08. Análisis del sector - Clima Organizacional (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso09. Análisis del riesgo - Clima Organizacional (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso11. Estudio Previo - Clima Organizacional (1).pdf-