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Marco relacionamiento pqrsdf reciba - Departamento administrativo del servicio civil distrital Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPrestar servicios de apoyo a la gestión, con autonomía técnica y administrativa, para la implementación de actividades en el marco del Modelo Distrital de Relacionamiento Integral con la Ciudadanía y la gestión de las PQRSDF que reciba la entidad, de conformidad con la normatividad vigente y la Política de servicio a la ciudadanía.
Cuantia$28,600,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadDEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL SERVICIO CIVIL DISTRITAL ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2026-01-27 20:59:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2026-01-27
Última Revisión2026-02-19
Página Oficial del Proceso296 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar28.600.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCra 30 No 25-90 piso 9 costado oriental, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoMisión
Transformar la gestión integral del Talento Humano en el sector público, mediante el mérito, la innovación, el desarrollo de competencias digitales y comportamentales, consolidando una cultura de inclusión y bienestar, que mejore la calidad del servicio y la confianza de la ciudadanía en la Administración Pública.

Visión
Ser en el 2040 a nivel nacional e internacional líderes en la transformación de la gestión integral del Talento Humano, promoviendo una administración pública innovadora, de vanguardia, centrada en el servicio y el bienestar colectivo, impactando al Talento Humano y a la Ciudadanía.

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"27/01/2026 3:59 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoCDP_L131.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoESTUDIO_PREVIO_L_131.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoINEXISTENCIA_L_131.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoMATRIZ_RIESGOS_LÍNEA_131.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoJUAN CARLOS TORRES PANIAGUA-