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Indicador orientadas colocaciones - Sena regional huila grupo de apoyo administrativo mixto Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

Objeto41_1010_104 Prestar los servicios profesionales para brindar el servicio de orientación ocupacional con enfoque diferencial y contribuir al cumplimiento del indicador personas orientadas y colocaciones de población víctima del desplazamiento por la violencia; asimismo, apoyar la inclusión de esta población en la oferta institucional.
Cuantia$48,048,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadSENA Regional Huila Grupo de Apoyo Administrativo Mixto ResúmenBuscar
MunicipioHuila: Neiva ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2026-01-28 03:50:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2026-01-27
Última Revisión2026-02-16
Página Oficial del Proceso462 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar48.048.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCarrera 5 No. 16-16, Neiva, Huila, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoMisión: El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país (Ley 119/1994).
Visión: Para el año 2026, el Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA estará a la vanguardia de la cualificación del talento humano, tanto a nivel nacional como internacional. Esto se logrará a través de la formación profesional integral, el empleo, el emprendimiento y el reconocimiento de aprendizajes previos. Nuestro objetivo es generar valor público y fortalecer la economía campesina, popular, verde y digital, siempre con un enfoque diferencial orientado a la construcción del cambio, la transformación productiva, la soberanía alimentaria y la consolidación de una paz total, materializando así la autonomía territorial, y promoviendo la justicia social, ambiental y económica.

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"27/01/2026 10:50 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoANEXO 4. PERFILES VÍCTIMAS 2026 VÍCTIMAS.DOCX 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2026-002846.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoC.I.(FRM)-9-2026-002846-(41)-411040-+ ELIANA CONSTANZA TELLO ZAMBRANO.--SOLIC.html-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCERTIFICACIÓN DE OBJETOS IGUALES ORIENTADORES DESPLAZADOS.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoC.E.(FRM) - 41-9-2026-002846-(41)-411040 + ELIANA CONSTANZA TELLO ZAMBRANO_.tif-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCDP 826 APOYOS ADM. Y GEST- ATENDER CONTRATACIÓN 2026.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoESTUDIO PREVIO - ORIENTADORES DESPLAZADOS MAIRA CUBILLOS - GARZÓN.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Inter.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoGCCON-F-084_CERTIFICACIÓN_INEXISTENCIA_O_INSUFICIENCIA_DE_PERSONAL - ORIENTADOR OCUPACIONAL DESPLAZAD.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoGTH-F-077FORMATOMINUTACONTRATOPRESTACIONDESERVICIOSV18-.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No_.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoMATRIZ DE RIESGO PSP ADMIN E INSTRUCTOR (1).PDF 01-MAIL-ANEXOS RESPUESTAS INTERNAS - NO. 9-2026-00032.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoPAA MAIRA ALEXANDRA CUBILLOS BONILLA.PNG 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2026-002846 - NIS.png-
Ver DocumentoInformación del ProcesoMaira Alexandra Cubillos Bonilla-