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Subsecretaria corporativa funciones - Secretaria distrital de la mujer Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPrestar servicios profesionales a la Subsecretaria de Gestión Corporativa de la Secretaria Distrital de la Mujer, para el cumplimiento de las funciones a su cargo.
Cuantia$99,750,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadSECRETARIA DISTRITAL DE LA MUJER ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2026-01-10 15:43:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2026-01-10
Última Revisión2026-01-11
Página Oficial del Proceso1948 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar99.750.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCALLE 26 No. 69-76 Torre 1 Piso 9, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoLiderar, orientar y coordinar la formulación, implementación, seguimiento y evaluación de la Política Pública de Mujeres y Equidad de Género, así como la transversalización de los enfoques de derechos de las mujeres, de género y diferencial, en los planes, programas, proyectos y políticas públicas distritales, para la protección, garantía y materialización de los derechos humanos de las mujeres en las diferencias y diversidades que las constituyen, promoviendo su autonomía y el ejercicio pleno de su ciudadanía en el Distrito Capital

Liderar, orientar y coordinar la formulación, implementación, seguimiento y evaluación de la Política Pública de Mujeres y Equidad de Género, así como la transversalización de los enfoques de derechos de las mujeres, de género y diferencial, en los planes, programas, proyectos y políticas públicas distritales, para la protección, garantía y materialización de los derechos humanos de las mujeres en las diferencias y diversidades que las constituyen, promoviendo su autonomía y el ejercicio pleno de su ciudadanía en el Distrito Capital

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"10/01/2026 10:43 AM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1. DOCUMENTOSDELAENTIDAD1ARCHIVOPDF.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4. DOCUMENTOSDECONSULTADELCONTRATISTA1ARCHIVOPDF.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoPSMFormato_CDP0000817472.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoSolicitud de contratacion Laura Catalina Avila Cruz.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoLAURA CATALINA AVILA CRUZ-