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Políticas sistémico oit - Mintrabajo nivel central*/ Fuente: Secop 2

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Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTAR SERVICIOS PROFESIONALES A LA DIRECCIÓN DE RIESGOS LABORALES BRINDANDO ACOMPAÑAMIENTO TÉCNICO PARA EL DESARROLLO Y FORTALECIMIENTO POLÍTICAS PARA LA GESTIÓN INTEGRAL DE PELIGROS EN LOS LUGARES DE TRABAJO CON UN ENFOQUE SISTÉMICO, ACORDE AL CONVENIO NO. 187 DE LA OIT SOBRE EL MARCO PROMOCIONAL DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO
Cuantia$2,686,222
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadMINTRABAJO NIVEL CENTRAL*/ ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2025-12-13 03:08:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2025-12-12
Última Revisión2025-12-13
Página Oficial del Proceso293 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar2.686.222 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoBogota, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoMisión Formular, adoptar y orientar la política pública en materia laboral que contribuya a mejorar la calidad de vida de los colombianos, para garantizar el derecho al trabajo decente, mediante la identificación e implementación de estrategias de generación y formalización del empleo; respeto a los derechos fundamentales del trabajo y la promoción del diálogo social y el aseguramiento para la vejez. Visión "Para el 2025, ser reconocida como la Entidad rectora de la Política Laboral que lidere e impulse el Trabajo Decente en el país"

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"12/12/2025 10:08 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoDOCUMENTOS PRECONTRACTUALES MARIA ANGELICA LARGO.pdf-

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