Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
|---|
| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | 2025-12-04 18:00:00 |
|---|
| Cuantía a Contratar | 110.000.000 COP |
|---|
| Estado del Contrato | Published |
|---|
| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | CARRERA 6 # 8-75 PLAZA 20 DE JULIO EDIFICIO CAM IPIALES NARIÑO COLOMBIA, Ipiales, Nariño, COLOMBIA |
|---|
| Tipo de Proceso | Selección abreviada menor cuantía |
|---|
| Objeto del Contrato | MISIÓN ?En la Alcaldía Municipal de Ipiales Hablamos con Hechos, dirigimos el gobierno y la Administración Municipal, propendemos por garantizar derechos, satisfacer necesidades y resolver problemáticas ciudadanas, con la finalidad de construir un mejor Municipio y un mejor futuro para la comunidad ipialeña con transparencia, legalidad y equidad, soportados en un talento humano respetuoso, honesto, comprometido, diligente y justo, sustentado en un compromiso colectivo, orientado hacia el desarrollo social y económico sostenible, en armonía con las directrices del Gobierno Nacional y Departamental. Que es preciso adoptar la Misión del Municipio de Ipiales, de manera participativa, para lo cual las distintas dependencias han contribuido con informaciones y criterios institucionales que permitieron su formulación VISIÓN La transformación del Municipio de Ipiales, Nariño se direcciona en el enfoque social, la seguridad ciudadana, el desarrollo sostenible, la construcción de equidad, el acceso a la educación, la cultura, el deporte y la recreación, en la protección de las comunidades indígenas, campesinas y afrocolombianas, con el fortalecimiento de los programas sociales, la infraestructura urbana y rural; lo cual se reflejará en la sostenibilidad financiera y el mejoramiento de la calidad de vida de los habitantes del municipio. Que es preciso adoptar la Visión del Municipio de Ipiales, de manera participativa, para lo cual las distintas dependencias han contribuido con informaciones y criterios institucionales que permitieron su formulación. |
|---|
|