Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | PRESTACION DE SERVICIOS COMO ASESOR EN INFORMES ASISTENCIALES Y RADICACION DE RIPS, REALIZANDO RECOLECCION, VALIDACION, CONSOLIDACION, ANALISIS Y PRESENTACION DE LA INFORMACION, CORRESPONDIENTE A LA ATENCION EN SALUD PRESTADA POR LA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO CENTRO DE SALUD NUESTRA SEÑORA DE GUADALUPE DE PACHAVITA |
|---|
| Cuantia | $1,200,000 |
|---|
| Vigencia | Este proceso ya no está vigente por antigudad. Lo más probable es que no esté aceptando aplicantes nuevos. |
|---|
| Entidad | ESE CENTRO DE SALUD NUESTRA SEÑORA DE GUADALUPE ResúmenBuscar |
|---|
| Municipio | Boyacá: Pachavita ResúmenBuscar |
|---|
| Estado | Convocado ResúmenBuscar |
|---|
| Tipo | Régimen Especial ResúmenBuscar |
|---|
| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
|---|
| Fecha de Detección | 2025-11-19 23:20:00 |
|---|
| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.9157432 |
|---|
| Número del Proceso | 118-2025 |
|---|
| Fecha | 2025-11-19 |
|---|
| Última Revisión | 2025-11-20 |
|---|
| Página Oficial del Proceso247 RelacionadosAplicar en SECOP |
|---|
|
Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
|---|
| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
|---|
| Cuantía a Contratar | 1.200.000 COP |
|---|
| Estado del Contrato | Published |
|---|
| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Carrera 2 N 5 - 17, Pachavita, Boyacá, COLOMBIA |
|---|
| Tipo de Proceso | Contratación régimen especial |
|---|
| Objeto del Contrato | MISIÓN
La Empresa Social del Estado Nuestra Sra. De Guadalupe de Pachavita presta servicios de primer nivel de atención a la población Pachavitense, haciendo énfasis en la promoción de la salud y la prevención de la enfermedad, bajo los criterios de calidad, eficiencia, oportunidad, responsabilidad profesional y bajo un código de ética encaminado a la satisfacción de la comunidad.
VISION
La E.S.E Centro de Salud Nuestra Sra. De Guadalupe de Pachavita se consolidará en el año 2024 como la primera Institución líder en la prestación de servicios de baja complejidad, contando con excelente calidad humana, desarrollo tecnológico, sostenibilidad administrativa, compromiso y competencia de sus funcionarios. |
|---|
|