Saltar al contenido

Ropa tienen trabajadores oficiales - Sena regional risaralda grupo de apoyo administrativo mixto// Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoCompra de Ropa de Trabajo a la que tienen derecho los Trabajadores Oficiales del SENA Regional Risaralda para la vigencia 2025
Cuantia$74,269,298
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2025-08-11
EntidadSENA REGIONAL RISARALDA Grupo de Apoyo Administrativo Mixto// ResúmenBuscar
MunicipioRisaralda: Pereira ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoContratación Mínima Cuantía ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2025-07-21 19:13:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2025-07-21
Última Revisión2025-07-22
Página Oficial del Proceso658 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso2025-07-23 19:00:00
Cuantía a Contratar74.269.298 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCarrera 8 No 26 - 79, Pereira, Risaralda, COLOMBIA
Tipo de ProcesoMínima cuantía
Objeto del ContratoEl SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país (Ley 119/1994). Para el año 2026, el Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA estará a la vanguardia de la cualificación del talento humano, tanto a nivel nacional como internacional. Esto se logrará a través de la formación profesional integral, el empleo, el emprendimiento y el reconocimiento de aprendizajes previos. Nuestro objetivo es generar valor público y fortalecer la economía campesina, popular, verde y digital, siempre con un enfoque diferencial orientado a la construcción del cambio, la transformación productiva, la soberanía alimentaria y la consolidación de una paz total, materializando así la autonomía territorial, y promoviendo la justicia social, ambiental y económica.
UNSPSC46181500 - Ropa de seguridad
46181605 - Zapatos de seguridad
53101502 - Pantalones largos o cortos o pantalonetas para hombre
53101504 - Pantalones largos o cortos o pantalonetas para mujer
53101602 - Camisas para hombre
53101604 - Camisas o blusas para mujer
53101702 - Sweaters para hombre
53101704 - Sweaters para mujer
53101802 - Abrigos o chaquetas para hombre
53101804 - Abrigos o chaquetas para mujer
53101902 - Trajes para hombre
53101904 - Trajes para mujer
53102002 - Vestidos o faldas o saris o kimonos para para mujer
53102102 - Overoles o monos para hombre
53102104 - Overoles o monos para mujer
53102502 - Corbatas o pañoletas o bufandas
53102706 - Uniformes de personal de seguridad
53102710 - Uniformes corporativos
53111501 - Botas para hombre
53111502 - Botas para mujer
53111601 - Zapatos para hombre
53111602 - Zapatos para mujer
53111901 - Calzado atlético para hombre
53111902 - Calzado atlético para mujer

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"21/07/2025 2:13 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1. SOLICITUD DE INFORMACION A PROVEEDORES-DOTACION TRABAJADORES OFICIALES-2.PDF 01-MAIL-Anexos Respue.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2. GCCON-F-046-ESTUDIOSPREVIOSV03 - DOTACION TRABAJADORES OFICIALES 2025 01-MAIL-Anexos Respuesta.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3. ANALISIS DEL SECTOR - DOTACION TRABAJADORES OFICIALES 2025 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4. ANALISIS DE COTIZACIONES - DOTACION TRABAJADORES OFICIALES.XLSX 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas.xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso3.1. FICHA TECNICA DOTACION 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-009490 - NIS 2025-02.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5. 101066-CDP 625.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-009490 - NIS 2025-02-298392 -.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso6. MATRIZ DE RIESGOS DOTACION 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-0094.xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso7. DESIGNACION COMITE EVALUADOR 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-009493 - NIS 202.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. Anexo a la Invitacion Publica.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoC.E.(FRM) - 66-9-2025-009490-(66)- NATALIA LOPEZ REINA INICIO PROCESO DE CON.tif-
Ver DocumentoInformación del ProcesoC.I.(FRM)-9-2025-009490-(66)---NATALIA LOPEZ REINA-INICIO PROCESO DE CONTRATA.html-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCotizaciones.zip-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 1 GCCON-F-061CartadepresentaciondelaPropuestaV02 (1).docx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 2 GCCON-F-063-CertificacionaportesalSistemadeSeguridadSocialIntegralydeParafiscalesV02.docx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 3. GCCON-F-044-InformacionfinancieradeproponenteextranjeroV02.docx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 5. GCCON-F-065-Certificado-Implementacion-del-sistemadegestionV03.docx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 4. GCCON-F-068-DeclaracionfechadecortedelosestadosfinancierosdepersonaextranjeraV02.docx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 6. Propuesta Económica.docx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 7. GCCON-F-078 Desempate.docx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoFormato No. 8. GCCON-F-067-ConstituciondeConsorciooUTV02.docx-