Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
|---|
| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
|---|
| Cuantía a Contratar | 19.000.000 COP |
|---|
| Estado del Contrato | Awarded |
|---|
| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Calle 15 N° 14-20, Tame, Arauca, COLOMBIA |
|---|
| Nombre o Razón Social del Contratista | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
|---|
| Tipo de Proceso | Contratación directa |
|---|
| Objeto del Contrato | MISIÓN. Orientar al municipio hacia una gestión eficiente y transparente para el crecimiento y desarrollo económico, social y buen gobierno con sentido de pertenencia ciudadana, que promueva y genere una localidad atractiva, saludable, integradora, limpia y segura, que consolide la productividad empresarial y la competitividad territorial mediante estrategias, que cuenten con un sistema de datos abiertos, con indicadores generalizados que apunten a encadenamientos más productivos que fortalezcan capacidades empresariales para afrontar los retos del mercado, teniendo en cuenta los lineamientos del gobierno departamental y nacional.VISIÓN. Tame para el año 2030, será reconocido a nivel nacional e internacional como sitio ecoturístico, pilar de desarrollo y despensa de productos agrícolas y pecuarios, primarios y transformados, con una economía creciente, una sociedad cohesionada, pluralista, que goce de sus libertades, haga uso de sus derechos y cumpla con sus deberes, con un medio ambiente protegido, auto sostenible y conservado. Se hará de Tame un escenario con énfasis en el desarrollo humano sostenible, a través del crecimiento económico integral del ciudadano, el bienestar general de niñas, niños, adolescentes y jóvenes, proyectando la justa y equitativa distribución de los recursos hacia la participación de todos los actores sociales y sectores productivos del municipio, orientados desde el liderazgo de la administración pública. El Plan de Desarrollo será una herramienta estratégica que permitirá al municipio ser un territorio más humano e incluyente, competitivo e innovador, ordenado y sostenible, colectivo, estratégico y veraz caracterizado por responder eficientemente en salud, economía, educación, infraestructura y medio ambiente. |
|---|
| UNSPSC | 80111620 - Servicios temporales de recursos humanos |
|---|
|