Saltar al contenido

Temporalmente revisióclave metas - Sena regional sucre Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPrestar temporalmente los servicios profesionales, en la Evaluación y Certificación de Competencias Laborales del SENA, y construcción y revisión de instrumentos de evaluación, en la(s) función(es) productiva(s) o área(s) clave [economía popular en el área de gestión administrativa y mercadeo, para el cumplimiento de las metas establecidas en este proceso].
Cuantia$14,520,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadSENA REGIONAL SUCRE ResúmenBuscar
MunicipioSucre: Sincelejo ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2025-04-25 14:55:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2025-04-25
Última Revisión2025-04-25
Página Oficial del Proceso856 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar14.520.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoKM 5 VIA SAMPUES, Sincelejo, Sucre, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoMisión

El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país (Ley 119/1994).?
?
Visión

Para el año 2026, el Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA estará a la vanguardia de la cualificación del talento humano, tanto a nivel nacional como internacional. Esto se logrará a través de la formación profesional integral, el empleo, el emprendimiento y el reconocimiento de aprendizajes previos. Nuestro objetivo es generar valor público y fortalecer la economía campesina, popular, verde y digital, siempre con un enfoque diferencial orientado a la construcción del cambio, la transformación productiva, la soberanía alimentaria y la consolidación de una paz total, materializando así la autonomía territorial, y promoviendo la justicia social, ambiental y económica.
UNSPSC80111600 - Servicios de personal temporal

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"25/04/2025 9:55 AM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1. DOCUMENTOS_ PRIVADOS.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-003833 - NIS 2025-02-154.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2. OFERTA- INSCRIPCION APE.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-003833 - NIS 2025-02-.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3. EDUCACION.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-003833 - NIS 2025-02-154914 - 4-23-.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4. ANTECEDENTES.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-003833 - NIS 2025-02-154914 - 4-.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso6. ESTUDIOS PREVIOS - MATRIZ DE RIESGO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5. AUTORIZACION E INICIO DEL TRAMITE DE CONTRATACION.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2 (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. CDP 3225 EVALUADORES ECCL ECONOMIA POPULAR.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025-003.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7. PAA_70_9542_ 109 ECCL - META ECONOMÍA POPULAR (1).PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso11. AUTORIZACION DE CONTRATACION DE OBJETOS IGUALES CAMPESENA Y ECONIMIA POPULAR ECCL.PDF 01-MAIL-An.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoACTA 02 DE MARZO 31 DE 2025 - SELECCIÓN PERSONAL.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2025.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso9. CERTIFICACIÓN DE INEXISTENCIA DE PERSONAL DE PLANTA.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9 (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoLISTA DE CHEQUEO ABEL ANTONIO AGUAS MELENDEZ.pdf-