Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | Prestar servicios de apoyo a la gestión, con autonomía técnica y administrativa, para apoyar las actividades relacionadas con la gestión, seguimiento y reporte del producto de Política Pública para la Gestión Integral de Talento Humano, denominado "Programa de alianzas estratégicas", así como los requeridos por los procesos a cargo de la Subdirección de Gestión Distrital de Bienestar, Desarrollo y Desempeño. |
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| Cuantia | $33,250,000 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL SERVICIO CIVIL DISTRITAL ResúmenBuscar |
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| Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2025-03-21 21:50:00 |
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| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.7882436 |
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| Número del Proceso | DASCD-CPS-040-2025 |
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| Fecha | 2025-03-21 |
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| Última Revisión | 2025-03-21 |
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| Página Oficial del Proceso260 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 33.250.000 COP |
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| Estado del Contrato | ClosedForReplies |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Cra 30 No 25-90 piso 9 costado oriental, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa |
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| Objeto del Contrato | Transformar la gestión integral del Talento Humano en el sector público, mediante el mérito, la innovación, el desarrollo de competencias digitales y comportamentales, consolidando una cultura de inclusión y bienestar, que mejore la calidad del servicio y la confianza de la ciudadanía en la Administración Pública.
Ser en el 2040 a nivel nacional e internacional líderes en la transformación de la gestión integral del Talento Humano, promoviendo una administración pública innovadora, de vanguardia, centrada en el servicio y el bienestar colectivo, impactando al Talento Humano y a la Ciudadanía. |
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| UNSPSC | 80111501 - Perfeccionamiento de la función de gestión |
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Bloque: Resúmen Secop 2| pubdate | "21/03/2025 4:50 PM (UTC -5 horas)" |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | CDP_LINEA_40.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | ESTUDIO_PREVIO_LINEA_40.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Certificado de No existencia_Línea_40.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | VIABILIDAD TECNICA_LINEA_40.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | MATRIZ_DE_RIESGOS_L40.pdf | - |
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