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Automatizar indicadores - Departamento administrativo del servicio civil distrital Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPrestar servicios profesionales a la Subdirección de Planeación y Gestión de Información del Talento Humano Distrital con autonomía técnica y administrativa para automatizar y actualizar la Batería de Indicadores del Distrito, implementar la política de Información estadística del DASCD, y desarrollar soluciones técnicas que optimicen la visualización y gestión de datos en el marco del Sistema de Analítica de Datos del Talento Humano Distrital.
Cuantia$60,300,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadDEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL SERVICIO CIVIL DISTRITAL ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2025-03-07 00:20:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2025-03-06
Última Revisión2025-03-07
Página Oficial del Proceso190 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar60.300.000 COP
Estado del ContratoClosedForReplies
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCra 30 No 25-90 piso 9 costado oriental, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoTransformar la gestión integral del Talento Humano en el sector público, mediante el mérito, la innovación, el desarrollo de competencias digitales y comportamentales, consolidando una cultura de inclusión y bienestar, que mejore la calidad del servicio y la confianza de la ciudadanía en la Administración Pública.

Ser en el 2040 a nivel nacional e internacional líderes en la transformación de la gestión integral del Talento Humano, promoviendo una administración pública innovadora, de vanguardia, centrada en el servicio y el bienestar colectivo, impactando al Talento Humano y a la Ciudadanía.
UNSPSC80111501 - Perfeccionamiento de la función de gestión

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"6/03/2025 7:20 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoESTUDIO_PREVIO_LUIS_FELIPE_BRAVO_LINEA- 091_ .pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCDP LUIS FELIPE BRAVO LINEA 091.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoMATRIZ_DE_RIESGOS_LINEA_091.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCertificado de No existencia Linea _091.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoViabilidad - linea 91 LUIS FELIPE BRAVO.pdf-