Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | BRINDAR ASISTENCIA Y ORIENTACIÓN PARA FORMULAR E IMPLEMENTAR ACCIONES DE SEGURIDAD Y CONVIVENCIA CIUDADAN EN LA ZONA CENTRO II (AGUAZUL, RECETOR, CHÁMEZA, NUNCHÍA, OROCUÉ) Y ZONA SUR (VILLANUEVA, MONTERREY, TAURAMENA, SABANALARGA, MANÍ) DEL DEPARTAMENTO DE CASANARE A TRAVÉS DEL EQUIPO DE INTERVENCIÓN DE LOS GESTORES DE SEGUIRIDAD Y CONVIVENCIA. |
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| Cuantia | $25,509,800 |
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| Vigencia | Se recomienda participar antes de: 2025-03-21 |
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| Entidad | GOBERNACION DE CASANARE ResúmenBuscar |
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| Municipio | Casanare: Yopal ResúmenBuscar |
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| Estado | Convocado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2025-02-28 21:55:00 |
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| Cód. Secop 2 | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Número del Proceso | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Fecha | 2025-02-28 |
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| Última Revisión | 2025-02-28 |
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| Página Oficial del Proceso37 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 25.509.800 COP |
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| Estado del Contrato | Published |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | YOPAL, Yopal, Casanare, COLOMBIA |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa |
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| Objeto del Contrato | MISIÓN
Como entidad territorial, la Gobernación de Casanare, está orientada al cumplimiento de los fines del Estado, a través de robustos procesos de planificación y participación, que impulsen el desarrollo económico y social del departamento?.
VISIÓN
La Gobernación de Casanare en el año 2030, será una entidad más eficiente en la gestión y ejecución de la inversión pública, basada en un modelo de gobierno innovador e incluyente que propenderá por la participación, la equidad, la productividad, prestando bienes y servicios que garanticen el desarrollo, crecimiento social, sostenibilidad y prosperidad del departamento?.? |
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| UNSPSC | 80111600 - Servicios de personal temporal |
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