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Instructores evaluar biodiversidad - Sena regional choco grupo de apoyo administrativo mixto Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPrestar servicios personales de carácter temporal de ochenta y cuatro (84) instructores, para orientar, acompañar y evaluar los procesos de Formación Profesional Integral (FPI) de los aprendices en los programas de oferta regular titulada y complementaria del Centro de Recursos Naturales, Industria y Biodiversidad durante la vigencia 2025 en las áreas temáticas definidas en el anexo 2.
Cuantia$28,269,267
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2025-03-15
EntidadSENA REGIONAL CHOCO Grupo de Apoyo Administrativo Mixto ResúmenBuscar
MunicipioChocó: Quibdó ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2025-02-22 02:52:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2025-02-21
Última Revisión2025-02-22
Página Oficial del Proceso31 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar28.269.267 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCra. 1 No. 28 - 71, Quibdó, Chocó, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa
Objeto del ContratoEl SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país (Ley 119/1994). Visión: Para el año 2026, el Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA estará a la vanguardia de la cualificación del talento humano, tanto a nivel nacional como internacional. Esto se logrará a través de la formación profesional integral, el empleo, el emprendimiento y el reconocimiento de aprendizajes previos. Nuestro objetivo es generar valor público y fortalecer la economía campesina, popular, verde y digital, siempre con un enfoque diferencial orientado a la construcción del cambio, la transformación productiva, la soberanía alimentaria y la consolidación de una paz total, materializando así la autonomía territorial, y promoviendo la justicia social, ambiental y económica.
UNSPSC80111600 - Servicios de personal temporal

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"21/02/2025 9:52 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1.PAA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2. CDP9425 - INSTRUCTORES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3. ESTUDIOS PREVIOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4. CERTIFICACIÓN DE INEXISTENCIA DE PERSONAL DE PLANTA PARA SERVICIOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso05. CERTIFICADO DE IDONEIDAD ANUAR.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso6. ANEXO DOS PLAN DE CONTRATACIÓN 2025-AJUSTADO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7. 36599_ACTA - Comité de Verificación Logística.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. FINAL TITULADA REGULAR- ACTA N°6 SELECCION INSTRUCTORES 2025.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso9. MATRIZ DE RIESGO - CPS - 2025.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso10. FORMATO SOLICITUD CONTRATACION INSTRUCTORES 2025.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso11. AUTORIZACIÓN CONTRATACIÓN INSTRUCTORES 2025.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso12.ACTA CRITERIOS DE SELECCION ASPIRANTES EN ESTADO DE CUMPLE 2025 ARTICULACION.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso13.C.I 27-9-2025-001028.pdf-