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Dinamizador mc manufactura avanzada - Sena regional antioquia grupo administrativo intercentros medellin Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

Objeto5_9204_056 PRESTAR SERVICIOS PARA APOYAR EL MONITOREO, GESTIÓN Y FORTALECIMIENTO DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN AMBIENTAL (ISO 14001) Y DE EFICIENCIA ENERGÉTICA (ISO 50001) COMO DINAMIZADOR AMBIENTAL Y ENERGÉTICO MC, CENTRO DE TECNOLOGÍA DE LA MANUFACTURA AVANZADA Y EN EL CENTRO TEXTIL Y DE GESTIÓN INDUSTRIAL Y SUS SEDES ADSCRITAS
Cuantia$52,298,263
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadSENA REGIONAL ANTIOQUIA Grupo Administrativo Intercentros Medellin ResúmenBuscar
MunicipioAntioquia: Medellín ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2025-01-24 21:54:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2025-01-24
Última Revisión2025-01-25
Página Oficial del Proceso381 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar52.298.263 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCALLE 104 # 67 - 120, Medellín, Antioquia, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa
UNSPSC80111620 - Servicios temporales de recursos humanos

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"24/01/2025 4:54 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoCDP 8825.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoEstudio previo Yulieth Arelis.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoGTH-F-077FormatoMinutaContratoPrestaciondeServiciosV18 (5) (2).pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoGTH-F-327FormatoInexistenciadelPersonaldepersonaldeplantaparacontratosdeapoyoalagestionV03 (8) (2).pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoVERIFICACION PAA (16) (2).pdf-