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Revision los derivados corporativa - (secretaría distrital de integración social) Fuente: Secop 2

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Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES PARA REALIZAR EL ACOMPAÑAMIENTO Y REVISION DESDE EL COMPONENTE FINANCIERO DE LOS DOCUMENTOS DERIVADOS DE LOS PROCESOS DE SELECCION A CARGO DE LA DIRECCIÓN DE GESTIÓN CORPORATIVA
Cuantia$42,713,820
VigenciaEste proceso ya no está vigente por antigudad. Lo más probable es que no esté aceptando aplicantes nuevos.
Entidad(Secretaría Distrital de Integración Social) ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoContratación directa. ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-12-20 12:19:00
Cód. Secop 2CO1.NTC.7228230
Número del ProcesoSDIS-CPS-312503-2024
Fecha2024-12-20
Última Revisión2024-12-20
Página Oficial del Proceso2965 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar42.713.820 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCARRERA 7 No. 32-16 PISO 20 EDIFICIO SAN MARTIN, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa.
Objeto del ContratoMisión: La Secretaría Distrital de Integración Social, es una entidad pública de nivel central de la ciudad de Bogotá, líder del sector social, responsable de la formulación e implementación de políticas públicas poblacionales orientadas al ejercicio de derechos, ofrece servicios sociales y promueve de forma articulada, la inclusión social, el desarrollo de capacidades y la mejora en la calidad de vida de la población en mayor condición de vulnerabilidad, con un enfoque territorial. Visión: La Secretaría Distrital de Integración Social será en el año 2030, una entidad líder, a nivel nacional, en materia de política social y un referente en la promoción de derechos, por contribuir a la inclusión social, al desarrollo de capacidades y a la prestación de los servicios sociales de alta calidad, a través de la transformación de los servicios sociales, la modernización institucional y una estrategia territorial integral social que responde a las necesidades sociales mediante acciones transectoriales, integradoras e innovadoras. Lo anterior para hacer de Bogotá una ciudad más cuidadora, incluyente, sostenible y consciente.
UNSPSC80111500 - Desarrollo de recursos humanos

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"20/12/2024 7:19 AM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso6. ESTUDIO PREVIO JAIRO (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5. MC03-79765538-JAIRO ISIDRO CEDANO RODRIGUEZ.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso1. I2024037775.Firmado.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7. FORMATO ANÁLISIS DE RIESGOS PREVISIBLES DE LA CONTRATACIÓN (FOR-GEC-035)..pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2. Instrumentos de validación por cupo en el Plan Anual de Adquisiciones..pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4. Certificados de viabilidad de planta de personal..pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3. Certificados de Disponibilidad Presupuestal..pdf-