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Apoyando que adelanten area talento - Corporacion autonoma regional del quindio Fuente: Secop 2

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Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTAR SERVICIOS PROFESIONALES APOYANDO LAS DIFERENTES ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS QUE SE ADELANTEN EN EL AREA DE TALENTO HUMANO DE LA SUBDIRECCION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
Cuantia$3,640,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadCORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL QUINDIO ResúmenBuscar
MunicipioQuindío: Armenia ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación directa. ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-11-12 22:37:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2024-11-12
Última Revisión2024-11-13
Página Oficial del Proceso3051 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar3.640.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del Procesocalle 19 norte nº 19-55, Armenia, Quindío, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación directa.
Objeto del ContratoConservar, proteger, recuperar y administrar los recursos y ecosistemas naturales y su relación con los sistemas culturales, en el ámbito local, regional y global, con dedicación, conocimiento y transparencia a través de procesos de formación, participación social, ordenamiento y articulación del SINA, en busca de un ambiente sano y un desarrollo sostenible, para aportar a una mejor calidad de vida de la generaciones presentes y futuras y al disfrute que ellas hagan de su entorno / La Corporación Autónoma Regional del Quindío ? CRQ es una entidad transparente, eficiente y responsable, con credibilidad, confianza y reconocimiento, con presencia institucional clara y oportuna, que conserva y administra la oferta ambiental en el departamento del Quindío, siendo ejemplo en el sector público, a través del conocimiento, el expertísimo y el manejo de los recursos, los ecosistemas y la biodiversidad, con la acción de funcionarios comprometidos, capacitados y honestos, con capacidad para generar consensos culturales y sociales, trabajando por un departamento amable y ambientalmente sano y la construcción de región, para posibilitar el desarrollo humano sostenible y mejorar la calidad de vida.
UNSPSC80111600 - Servicios de personal temporal

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"12/11/2024 5:37 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoSOLICITUD DE CDP Y CDP (3).pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoANALISIS DEL SECTOR (14).pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoESTUDIOS PREVIOS (15).pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCRISTIAN FABIAN AVILA GUTIERREZ-