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Renta ciudadana encuentros asídel - Municipio de púerto asis putumayo Fuente: Secop 2

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Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoFORTALECIMIENTO AL PROGRAMA RENTA CIUDADANA MEDIANTE EL APOYO LOGÍSTICO PARA REALIZAR ENCUENTROS COMUNITARIOS EN EL MUNICIPIO DE PUERTO ASÍS DEPARTAMENTO DEL PUTUMAYO
Cuantia$60,000,000
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2024-11-26
EntidadMUNICIPIO DE PÚERTO ASIS PUTUMAYO ResúmenBuscar
MunicipioPutumayo: Puerto Asís ResúmenBuscar
EstadoExpresión de Interés ResúmenBuscar
TipoSelección Abreviada de Menor Cuantía (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-11-05 23:07:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2024-11-05
Última Revisión2024-11-06
Página Oficial del Proceso106 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoManifestación de interés (Menor Cuantía)
Fecha y Hora de Cierre del Proceso2024-11-06 12:00:00
Cuantía a Contratar60.000.000 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCalle 10 Carrera 19 Esquina, Edificio CAM, Puerto Asís, Putumayo, COLOMBIA
Tipo de ProcesoSelección abreviada menor cuantía
Objeto del ContratoVISIÓN ?A través de un profundo cambio de las condiciones sociales, económicas, políticas y culturales; en el año 2032 en el Municipio de Puerto Asís, será posible contribuir en la construcción de una paz estable y duradera en nuestro territorio y tener oportunidades de desarrollo sin que nuestro género y etnia sea motivo de discriminación, preservando nuestros recursos naturales con nuevas tecnologías y que exista inversión en obras que engrandezcan al municipio, con enfoque participativo, con una estructura organizacional y procesos eficientes, con Servidores Públicos que gocen de una carrera administrativa, adecuada evaluación, estímulos, capacitación, bienestar y promoción de sus empleados; que seamos capaces de defender, proteger, reconocer los derechos y los deberes humanos; con una democracia representativa y participativa; sin discriminación; con un territorio ordenado y recursos urbanísticos; sistemas de planeación y coordinación, con una estructura de procesos estratégicos, misionales, apoyo, evaluación y mejora continua, bajo un gobierno cuya administración parta de unos valores como: La Honestidad, el Respeto, el Compromiso, la Diligencia y la Justicia?. VISIÓN ?A través de un profundo cambio de las condiciones sociales, económicas, políticas y culturales; en el año 2032 en el Municipio de Puerto Asís, será posible contribuir en la construcción de una paz estable y duradera en nuestro territorio y tener oportunidades de desarrollo sin que nuestro género y etnia sea motivo de discriminación, preservando nuestros recursos naturales con nuevas tecnologías y que exista inversión en obras que engrandezcan al municipio, con enfoque participativo, con una estructura organizacional y procesos eficientes, con Servidores Públicos que gocen de una carrera administrativa, adecuada evaluación, estímulos, capacitación, bienestar y promoción de sus empleados; que seamos capaces de defender, proteger, reconocer los derechos y los deberes humanos; con una democracia representativa y participativa; sin discriminación; con un territorio ordenado y recursos urbanísticos; sistemas de planeación y coordinación, con una estructura de procesos estratégicos, misionales, apoyo, evaluación y mejora continua, bajo un gobierno cuya administración parta de unos valores como: La Honestidad, el Respeto, el Compromiso, la Diligencia y la Justicia?
UNSPSC80141607 - Gestión de eventos

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"5/11/2024 6:07 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso2. ESTUDIOS PREVIOS .pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. MATRIZ DE RIESGO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. PROYECTO PLIEGO - SAMC-030-2024.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso9. Estudio del Sector .pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoAVISO DE CONVOCATORIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCERTIFICADO DE PUBLICACION.PDF-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCOTIZACIONES FORMALES.PDF-
Ver DocumentoInformación del ProcesoMGA.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoNECESIDAD.PDF-
Ver DocumentoInformación del ProcesoPAA.PDF-
Ver DocumentoInformación del ProcesoSOLICITUD DE CDP Y CDP.PDF-
Ver DocumentoInformación del Proceso8.1. FORMATO 7- RELACION DE EXPERIENCIA DE CONTRATISTA .xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso8.2. Anexo 2- Pacto de Transparencia.docx-
Ver DocumentoInformación del Proceso8.2. Formatos 8 - K RESIDUAL .xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso8.3. FORMATO 10 - FACTORES DE DESEMPATE.docx-
Ver DocumentoInformación del Proceso8.4 FORMATO - RELACION DE EXPERIENCIA EQUIPO DE TRABAJO .xlsx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoActa de verificacion de requisitospara limitar a Mypimes.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoPLIEGO DEFINITIVO SAMC-030-2024.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoRESOLUCION DE APERTURA.pdf-