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Formulaciócambio climático pigcct - Municipio de pisba Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoELABORACIÓN Y FORMULACIÓN DEL PLAN INTEGRAL DE GESTIÓN DE CAMBIO CLIMÁTICO TERRITORIAL (PIGCCT) PARA EL MUNICIPIO DE PISBA, BOYACÁ
Cuantia$30,000,000
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2024-09-23
EntidadMUNICIPIO DE PISBA ResúmenBuscar
MunicipioBoyacá: Pisba ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoContratación Mínima Cuantía ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-09-02 18:49:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2024-09-02
Última Revisión2024-09-03
Página Oficial del Proceso41 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso2024-09-03 16:00:00
Cuantía a Contratar30.000.000 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCalle 2#4- Esquina Parque Principal, Pisba, Boyacá, COLOMBIA
Tipo de ProcesoMínima cuantía
Objeto del ContratoPisba es una Entidad Territorial, con autonomía política-administrativa y fiscal, cuyo objetivo fundamental es el mejoramiento de la calidad de vida y bienestar de sus habitantes, la recuperación de la identidad Pisbana, el fortalecimiento del sentido de pertenencia, el respeto por los derechos humanos, la generación de una cultura democrática y el reconocimiento y aceptación de las diferencias, para lo cual dispondrá de su talento humano con enfoque en la sostenibilidad y de una gestión con criterio gerencial que maneje los elementos de la nueva administración pública enfocada a resultados.
Pisba es una Entidad Territorial, con autonomía política-administrativa y fiscal, cuyo objetivo fundamental es el mejoramiento de la calidad de vida y bienestar de sus habitantes, la recuperación de la identidad Pisbana, el fortalecimiento del sentido de pertenencia, el respeto por los derechos humanos, la generación de una cultura democrática y el reconocimiento y aceptación de las diferencias, para lo cual dispondrá de su talento humano con enfoque en la sostenibilidad y de una gestión con criterio gerencial que maneje los elementos de la nueva administración pública enfocada a resultados.
UNSPSC81101500 - Ingeniería civil y arquitectura

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"2/09/2024 1:49 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1. ANALISIS DEL SECTOR.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso1. ESTUDIOS PREVIOS DEFINITIVOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2. INVITACIÓN 030-2024.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2023155500017-0002281089.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCERTIFICACION DE plan anual de adquisiciones.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCertificado de Disponibilidad_20240827093558.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoMATRIZ 4 BIENES RELEVANTES.pdf-
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