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Publicidad combatir chance jugar si - Empresa industrial y comercial del estado loteria de cucuta Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas Iniciar Sesión

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTAR LOS SERVICIOS DE PUBLICIDAD PARA COMBATIR EL JUEGO DE CHANCE ILEGAL EN LA CAMPAÑA JUGAR LEGAL SI PAGA
Cuantia$5,000,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadEMPRESA INDUSTRIAL Y COMERCIAL DEL ESTADO LOTERIA DE CUCUTA ResúmenBuscar
MunicipioNorte De Santander: San José de Cúcuta ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoRégimen Especial ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-07-24 23:33:00
Cód. Secop 2CO1.NTC.6446979
Número del ProcesoGCIA-CD-P037-2024
Fecha2024-07-24
Última Revisión2024-07-25
Página Oficial del Proceso218 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar5.000.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoAVENIDA 0 CALLE 10 EDIFICIO ROSETAL 2 PISO OFICINA 205, Cúcuta, Norte de Santander, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación régimen especial
Objeto del Contratogenerar y transferir los mayores recursos económicos al sector salud, mediante la explotación del monopolio de suerte y azar dentro de un ambiente de compromiso y desarrollo del recurso humano. Recuperar competitividad y credibilidad ante los usuarios, con la administración, comercialización y control de los juegos de suerte y azar, utilizando diferente estrategias comerciales, basadas en productividad calidad y valores organizacionales contando con un personal de mayor desempeño y responsabilidad
UNSPSC82101800 - Servicios de agencia de publicidad

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"24/07/2024 6:33 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoCERTIFICADO DE DISPONIBILIDAD PRESUPUESTAL 00146.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoESTUDIO PREVIO.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoINSUFICIENCIA DE PERSONAL.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoINVITACION .pdf-