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Otorgar reconocimientos pensionales - Unimagdalena Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoAdelantar la revisión integral de los actos administrativos expedidos por la universidad para otorgar pensiones, así como la depuración jurídica requerida que permita constatar la legalidad de los reconocimientos pensionales.
Cuantia$18,000,000
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2024-08-02
EntidadUNIMAGDALENA ResúmenBuscar
MunicipioMagdalena: Santa Marta ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoRégimen Especial ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-07-12 16:14:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2024-07-12
Última Revisión2024-07-12
Página Oficial del Proceso1503 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar18.000.000 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCarrera 32 No.22-08, Santa Marta, Magdalena, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación régimen especial
Objeto del ContratoContribuir a la transformación positiva y sostenible del territorio a partir de la formación de alta calidad con programas académicos flexibles, abiertos, adaptativos, accesibles y pertinentes en diferentes niveles y modalidades; la creación, transferencia y apropiación de conocimiento científico, tecnológico, artístico y cultural; el fomento de la innovación, el emprendimiento y la creación de valor social, en procesos de cooperación interinstitucional y de diálogo incluyente y constructivo con los territorios. (Plan de Gobierno 2020 - 2030.
En el 2030 seremos reconocidos nacional e internacionalmente por nuestro compromiso con:

La calidad soportada en un modelo educativo pertinente, híbrido y flexible.
La inclusión, interculturalidad y pluridiversidad.
La creación, investigación e innovación.
La presencia glocal a través de un modelo expandido.
La transformación positiva y sostenible de los territorios.
Una cultura que promueve la creatividad, innovación, resiliencia, empatía y el liderazgo basado en valores.
El compromiso con el desarrollo humano, la integridad y el buen gobierno.
El enfoque inter y transdisciplinar en la formación e investigación para crear valor social y mejorar la calidad de vida de las comunidades. (Plan de Gobierno 2020 - 2030)
UNSPSC80121700 - Servicios de responsabilidad civil

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"12/07/2024 11:14 AM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoCDP N° 1498 de 2024 Honorarios profesionales.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoDIPLOMA Y ANEXOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoESTUDIO DE CONVENIENCIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoHOJA DE VIDA.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoOPSP-VAD-1049-2024.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoREGISTRO PRESUPUESTAL.pdf-
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