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Las contenidas incentivos enmarcado - Sena regional arauca grupo de apoyo administrativo mixto Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoContratar la Prestación de servicios logísticos de las actividades contenidas en el Plan de Bienestar Social e incentivos dirigidos a servidores públicos y su grupo familiar de la Regional Arauca, enmarcado en los lineamientos del Plan de Bienestar e Incentivos 2024.
Cuantia$180,181,688
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2024-06-14
EntidadSENA REGIONAL ARAUCA Grupo de Apoyo Administrativo Mixto ResúmenBuscar
MunicipioArauca: Arauca ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoSelección Abreviada de Menor Cuantía (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-05-24 20:01:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2024-05-24
Última Revisión2024-05-28
Página Oficial del Proceso22 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de observaciones
Fecha y Hora de Cierre del Proceso2024-06-14 18:00:00
Cuantía a Contratar180.181.688 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCarrera 20 No.28-163, Arauca, Arauca, COLOMBIA
Tipo de ProcesoSelección abreviada menor cuantía
Objeto del ContratoMisión El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyen al desarrollo social, económico y tecnológico del país (Ley 119/1994).? ? Visión Para el año 2026, el Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA estará a la vanguardia de la cualificación del talento humano, tanto a nivel nacional como internacional. Esto se logrará a través de la formación profesional integral, el empleo, el emprendimiento y el reconocimiento de aprendizajes previos. Nuestro objetivo es generar valor público y fortalecer la economía campesina, popular, verde y digital, siempre con un enfoque diferencial orientado a la construcción del cambio, la transformación productiva, la soberanía alimentaria y la consolidación de una paz total, materializando así la autonomía territorial. , y promoviendo la justicia social, ambiental y económica.
UNSPSC93141506 - Servicios de bienestar social
80141607 - Gestión de eventos

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"24/05/2024 3:01 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso2.1 CDP 4524 OPERADOR LOGÍSTICO PLAN BIENESTAR FUNCIONARIOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.2 SOLICITUD CDP 4524 OPERADOR LOGÍSTICO PLAN BIENESTAR FUNCIONARIOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.3MODELO SOLICITUD DE CONTRATACIÓN.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.4 FICHA TÉCNICA 2024_PLAN BIENESTAR FUNCIONARIOS_MONTO AGOTABLE.xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.5 SOLICITUD DE PRECOTIZACION- BIENESTAR DE FUNCIONARIOS (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.6 COTIZACIONE PRESENTADAS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.7 ESTUDIO DE MERCADO BIENESTAR FUNCIONARIOS.xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.8 Estudios_previos BIENESTAR FUNCIONARIOS (2) (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.9 ANALISIS DEL SECTOR BIENESTAR FUNCIONARIOS (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.10 CERTIFICADO PAA BIENESTAR DE FUNCIONARIOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.11 Matriz de Riesgos BS y SS (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.12 MOD OFERTA ECONOMICA BIENESTAR FUNCIONARIOS.xlsx-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.13 FORMATOS.rar-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.14 GCCON-F-_060_Aviso_de_convocatoria (1) (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.15 GCCON-F-022_Anexo_proyecto_de_pliego_de_condiciones_o_pliego_definitivo (1) (2).pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.16PRESUPUESTO UNITARIO PLAN BIENESTAR FUNCIONARIOS.pdf-
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