Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | Prestar los servicios profesionales para apoyar a la Oficina Asesora de Planeación de la CNSC en las actividades de seguimiento de la planeación financiera, la gestión presupuestal y gestión de costos y cierres financieros de los procesos de selección de la entidad, en el marco del mejoramiento de las capacidades de gestión institucional de la CNSC que conllevan al
cumplimiento de sus compromisos en la gestión pública y en su misionalidad. |
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| Cuantia | $27,618,556 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL ResúmenBuscar |
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| Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación directa. ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2024-04-22 14:30:00 |
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| Cód. Secop 2 | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Número del Proceso | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Fecha | 2024-04-22 |
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| Última Revisión | 2024-04-22 |
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| Página Oficial del Proceso1923 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 27.618.556 COP |
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| Estado del Contrato | Awarded |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | CARRERA 16 No. 96 -64 PISO 7, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa. |
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| Objeto del Contrato | Misión: Garantizar a través del mérito, que las entidades públicas cuenten con servidores de carrera competentes y comprometidos con los objetivos institucionales y el logro de los fines del Estado. Visión: En el año 2026 la CNSC habrá logrado amplio reconocimiento como la autoridad técnica garante del mérito en el acceso, ascenso y permanencia en la Carrera Administrativa y el empleo público, con un talento humano competente y caracterizada por la aplicación de altos estándares de calidad e innovación de los procesos que adelanta para administrar y vigilar la Carrera Administrativa con enfoque sectorial y territorial en Colombia. |
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| UNSPSC | 80111620 - Servicios temporales de recursos humanos |
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Bloque: Resúmen Secop 2| pubdate | "22/04/2024 9:30 AM (UTC -5 horas)" |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | 454 - solicitud_de_cdp_Angelica Novoa rv SG.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | CDP 60624 - ANGELICA NOVOA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Certificado de idoneidad - Angelica Novoa.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | EP ANGELICA NOVOA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | f-de-sgq-011_acuerdo-de-confidencialidad-y-no-divulgacion_v4_signed (1).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | f-gc-007_evaluacion_de_experiencia_v6_20210510_este_si-2.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | f-ti-ssi-004_autorizacion_recoleccion_tratamiento_dp_v1_signed (1) (2).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | HOJA DE VIDA SIGEP ULTIMA_signed (1).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Memorando Angelica Novoa.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | CLAUSULAS COMUNES mayo 2023 (1).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | PATALLAZO INGRESO DECLARACIÓN DE LEY 2013 DE 2019.pdf | - |
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