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La contables area tesoreria pljerto - Municipio de púerto asis putumayo Fuente: Secop 2

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Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES COMO APOYO EN LAS ACTIVIDADES CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS DEL AREA DE TESORERIA DE LA SECRETARIA DE HACIENDA DEL MUNICIPIO DE PLJERTO ASIS -PUTUMAYO
Cuantia$13,200,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadMUNICIPIO DE PÚERTO ASIS PUTUMAYO ResúmenBuscar
MunicipioPutumayo: Puerto Asís ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación directa. ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-04-09 16:13:00
Cód. Secop 2CO1.NTC.5952660
Número del ProcesoCD-174-2024-DORA GIXLENA AJA OSORIO
Fecha2024-04-09
Última Revisión2024-04-09
Página Oficial del Proceso1102 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar13.200.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCalle 10 Carrera 19 Esquina, Edificio CAM, Puerto Asís, Putumayo, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación directa.
Objeto del ContratoVISIÓN ?A través de un profundo cambio de las condiciones sociales, económicas, políticas y culturales; en el año 2032 en el Municipio de Puerto Asís, será posible contribuir en la construcción de una paz estable y duradera en nuestro territorio y tener oportunidades de desarrollo sin que nuestro género y etnia sea motivo de discriminación, preservando nuestros recursos naturales con nuevas tecnologías y que exista inversión en obras que engrandezcan al municipio, con enfoque participativo, con una estructura organizacional y procesos eficientes, con Servidores Públicos que gocen de una carrera administrativa, adecuada evaluación, estímulos, capacitación, bienestar y promoción de sus empleados; que seamos capaces de defender, proteger, reconocer los derechos y los deberes humanos; con una democracia representativa y participativa; sin discriminación; con un territorio ordenado y recursos urbanísticos; sistemas de planeación y coordinación, con una estructura de procesos estratégicos, misionales, apoyo, evaluación y mejora continua, bajo un gobierno cuya administración parta de unos valores como: La Honestidad, el Respeto, el Compromiso, la Diligencia y la Justicia?. VISIÓN ?A través de un profundo cambio de las condiciones sociales, económicas, políticas y culturales; en el año 2032 en el Municipio de Puerto Asís, será posible contribuir en la construcción de una paz estable y duradera en nuestro territorio y tener oportunidades de desarrollo sin que nuestro género y etnia sea motivo de discriminación, preservando nuestros recursos naturales con nuevas tecnologías y que exista inversión en obras que engrandezcan al municipio, con enfoque participativo, con una estructura organizacional y procesos eficientes, con Servidores Públicos que gocen de una carrera administrativa, adecuada evaluación, estímulos, capacitación, bienestar y promoción de sus empleados; que seamos capaces de defender, proteger, reconocer los derechos y los deberes humanos; con una democracia representativa y participativa; sin discriminación; con un territorio ordenado y recursos urbanísticos; sistemas de planeación y coordinación, con una estructura de procesos estratégicos, misionales, apoyo, evaluación y mejora continua, bajo un gobierno cuya administración parta de unos valores como: La Honestidad, el Respeto, el Compromiso, la Diligencia y la Justicia?
UNSPSC84111500 - Servicios contables

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"9/04/2024 11:13 AM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1- PAA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2 - CERTIFICADO DE INEXISTENCIA DE PERSONAL.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3 - FORMATO DE NESECIDAD.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4 - SOLICITUD DECDP- CDP.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5 - ESTUDIO PREVIO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso6-MATRIZ DE RIESGO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7 -CERTIFICADO DE IDONIEDAD.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8- CERTIFICADO DE ACREDITACIONDE EXPERIENCIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoDORA GIXLENA AJA OSORIO-
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