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Las persuasivo coactivo incremiento - Municipio de guarne Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES PARA EL ACOMPAÑAMIENTO EN EL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES CONTENIDAS EN EL PROCEDIMIENTO DE ADMINISTRACIÓN DE IMPUESTOS- COBRO PERSUASIVO Y COACTIVO, COMO PARTE DE LAS ACCIONES PARA EL INCREMIENTO DE LOS INGRESOS DEL MUNICIPIO DE GUARNE EN LA VIGENCIA 2024
Cuantia$26,400,000
VigenciaSe recomienda participar antes de: 2024-04-23
EntidadMUNICIPIO DE GUARNE ResúmenBuscar
MunicipioAntioquia: Guarne ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoContratación directa. ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-04-02 22:50:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2024-04-02
Última Revisión2024-04-03
Página Oficial del Proceso47 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar26.400.000 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCarrera 50 No. 50 - 02, Parque Principal, Guarne - Antioquia, Guarne, Antioquia, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa.
Objeto del ContratoMisión: Somos una organización que trabaja por el desarrollo integral de la población; promovemos el ejercicio del servicio público, a través del respeto por la justicia, la honestidad y el amor, comprometidos con el mejoramiento equitativo de la calidad de vida de la comunidad Guarneña.
Visión: El Municipio de Guarne en el año 2027, será un municipio modelo de desarrollo; integrado con la región, viable, sostenible y competitivo; con calidad de vida, que trabaja por la protección del paisaje, de sus recursos naturales, el espacio público, la inclusión y la educación; dotado de la movilidad, los equipamientos, la infraestructuras y los servicios públicos necesarios para el hábitat, la industria limpia, el desarrollo rural sostenible, el turismo y el deporte, donde se puede vivir con dignidad y seguridad, en sana convivencia
UNSPSC80111600 - Servicios de personal temporal

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"2/04/2024 5:50 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1. C.C Diana Mabel Zapata Henao.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3. RUT.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5. Acta Profesional Ingeniera Industrial.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5. Diploma Bachiller.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5. Especialización en Gerencia de Proyectos.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso6. Tarjeta Profesional.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7. certificado de vigencia y antecedentes disciplinarios.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. Certificado laboral AQUATERRA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. Certificado Laboral Hacienda 2023.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. Certificado laboral planeación 2022.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso9. Declaración de bienes y rentas.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso10. Hoja de vida SIGEP.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso11.Certificado EPS_43793947.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso12. Constancia de Afiliación Pensión Obligatoria.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso13. Certificado no inhabilidades.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso14. AUTORIZACION PARA CONSULTA ANTECEDENTES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso15. Certificado REDAM.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso16. PAZ Y SALVO DIANA MABEL.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso17. Exámenes Médicos.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso18. Pantallazo de incripción SECOP II.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso43793947.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCertificado.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoConsulta de Inhabilidades.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoConsulta RNMC.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoPolicía Nacional de Colombia.pdf-
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