Saltar al contenido

Asíaborde paz humanas conflictos - Municipio de púerto asis putumayo Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoFORTALECIMIENTO Y DESARROLLO DE LAS ESCUELAS DE FORMACIÓN ARTÍSTICA Y CULTURAL DEL MUNICIPIO DE PUERTO ASÍS A TRAVÉS DE LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE UN PROFESIONAL EN TRABAJO SOCIAL QUE ABORDE LOS COMPONENTES COMPLEMENTARIOS DE LA FORMACION EN VALORES HUMANOS, IDENTIDAD Y PAZ, PROYECTO DE VIDA, COMUNICACIÓN, RELACIONES SOCIALES HUMANAS Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
Cuantia$11,400,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadMUNICIPIO DE PÚERTO ASIS PUTUMAYO ResúmenBuscar
MunicipioPutumayo: Puerto Asís ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación directa. ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2024-03-05 22:43:00
Cód. Secop 2Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Número del ProcesoCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Fecha2024-03-05
Última Revisión2024-03-06
Página Oficial del Proceso1048 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar11.400.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCalle 10 Carrera 19 Esquina, Edificio CAM, Puerto Asís, Putumayo, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa.
Objeto del ContratoVISIÓN ?A través de un profundo cambio de las condiciones sociales, económicas, políticas y culturales; en el año 2032 en el Municipio de Puerto Asís, será posible contribuir en la construcción de una paz estable y duradera en nuestro territorio y tener oportunidades de desarrollo sin que nuestro género y etnia sea motivo de discriminación, preservando nuestros recursos naturales con nuevas tecnologías y que exista inversión en obras que engrandezcan al municipio, con enfoque participativo, con una estructura organizacional y procesos eficientes, con Servidores Públicos que gocen de una carrera administrativa, adecuada evaluación, estímulos, capacitación, bienestar y promoción de sus empleados; que seamos capaces de defender, proteger, reconocer los derechos y los deberes humanos; con una democracia representativa y participativa; sin discriminación; con un territorio ordenado y recursos urbanísticos; sistemas de planeación y coordinación, con una estructura de procesos estratégicos, misionales, apoyo, evaluación y mejora continua, bajo un gobierno cuya administración parta de unos valores como: La Honestidad, el Respeto, el Compromiso, la Diligencia y la Justicia?. VISIÓN ?A través de un profundo cambio de las condiciones sociales, económicas, políticas y culturales; en el año 2032 en el Municipio de Puerto Asís, será posible contribuir en la construcción de una paz estable y duradera en nuestro territorio y tener oportunidades de desarrollo sin que nuestro género y etnia sea motivo de discriminación, preservando nuestros recursos naturales con nuevas tecnologías y que exista inversión en obras que engrandezcan al municipio, con enfoque participativo, con una estructura organizacional y procesos eficientes, con Servidores Públicos que gocen de una carrera administrativa, adecuada evaluación, estímulos, capacitación, bienestar y promoción de sus empleados; que seamos capaces de defender, proteger, reconocer los derechos y los deberes humanos; con una democracia representativa y participativa; sin discriminación; con un territorio ordenado y recursos urbanísticos; sistemas de planeación y coordinación, con una estructura de procesos estratégicos, misionales, apoyo, evaluación y mejora continua, bajo un gobierno cuya administración parta de unos valores como: La Honestidad, el Respeto, el Compromiso, la Diligencia y la Justicia?
UNSPSC86131603 - Estudios de arte dramático

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"5/03/2024 5:43 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1. PROYECTO FORMADORES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2. Certificacion de Publicacion en pagina web.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3. PAA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4. CERTIFICACION DE INEXISTENCIA DE PERSONAL.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso5.Formato de Necesidad.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso6. Solicitud de CDP y CDP.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso7. Estudio Previo.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso8. Matriz de riesgo.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso10. Acreditacion de experiencia.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso9. Certificado de Idoneidad (36).pdf-
  • ¿Información inconsistente?
  • ¿Sospechas de Corrupción?
  • ¿Viste algo interesante?
  • ¿Hay algo que no entiendes?

Cuéntaselo a alguién!