Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | 41_1010_001 Prestar los servicios profesionales para acompañar el mantenimiento, seguimiento y mejoramiento del Modelo de operación del SIGA compuesto por Modelo integrado de planeación y gestión- MIPG, Modelo estándar control interno MECI, Sistema de Gestión de Calidad, Ambiental y de Eficiencia Energética, bajo las Normas Técnicas bajo las Normas Técnicas ISO 9001,ISO 27001, ISO 14001 e ISO 50001, así como la implementación de la Estrategia de Sostenibilidad...(Veer Estudio Previo). |
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| Cuantia | $58,759,968 |
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| Vigencia | Este proceso ya no está vigente por antigudad. Lo más probable es que no esté aceptando aplicantes nuevos. |
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| Entidad | SENA Regional Huila Grupo de Apoyo Administrativo Mixto ResúmenBuscar |
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| Municipio | Huila: Neiva ResúmenBuscar |
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| Estado | Convocado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación directa. ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2024-02-14 17:06:00 |
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| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.5655172 |
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| Número del Proceso | PSP-HIL-108-2024 |
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| Fecha | 2024-02-14 |
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| Última Revisión | 2024-02-14 |
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| Página Oficial del Proceso38 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 58.759.968 COP |
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| Estado del Contrato | Published |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Carrera 5 No. 16-16, Neiva, Huila, COLOMBIA |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa. |
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| Objeto del Contrato | Misión
El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país (Ley 119/1994).?
Visión
En el año 2022 el SENA se consolidará como una entidad referente de formación integral para el trabajo, por su aporte a la empleabilidad, el emprendimiento y la equidad, que atiende con pertinencia y calidad las necesidades productivas y sociales del país. |
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| UNSPSC | 80111600 - Servicios de personal temporal |
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Bloque: Resúmen Secop 2| pubdate | "14/02/2024 12:06 PM (UTC -5 horas)" |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | 1. PANTALLAZO PAA DINAMIZADOR SIGA 2024.DOC 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2024-003531 -.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 2. CERTIFICADO DE DISPONIBILIDAD PRESUPUESTAL ¿ CDP.PDF 01-MAIL-ANEXOS RESPUESTAS INTERNAS - NO. 9-20.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 3. GTH-F-075FORMATOESTUDIOPREVIOV08 DINAMIZADOR SIGA 2024 (2).PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 5. MATRIZ DE RIESGOS SERVICIOS PERSONALES.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9-2024-003531.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 4. CERTIFICADO DE IDONEIDAD DINAMIZADORA SIGA REGIONAL.PDF 01-MAIL-Anexos Respuestas Internas - No. 9.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 6. GTH-F-327 CERTIFICACIÓN_DE_INEXISTENCIA_DE_PERSONAL_DE_PLANTA DINAMIZADOR SIGA 2024.PDF 01-MAIL-An.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | C.E.(FRM) - 41-9-2024-003531-(41)-411040 + JACQUELINE MOLANO URRIAGO SOLICIT.tif | - | | Ver Documento | Información del Proceso | C.I.(FRM)-9-2024-003531-(41)-411040-+ JACQUELINE MOLANO URRIAGO--SOLICITUD CO.html | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Minuta Regional.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | PERFILES Y OBLIGACIONES CONTRACTUALES PARA EL EQUIPO SIGA 2024.pdf | - |
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