Resúmen del Contrato o LicitaciónObjeto | Prestar los servicios profesionales a la CNSC para apoyar las etapas de planeación, ejecución y cierre de los Procesos de Selección para Municipios de 5ª y 6ª categoría, Territorial 8, Distrito 5 y demás Procesos que le sean asignados, así como apoyar los asuntos relacionados con el trámite y seguimiento de consultas, derechos de petición, actos administrativos, elaboración de documentos y demás asuntos, trámites y requerimientos que le sen asignados por el Despacho de la Comisionada Mónica Marí |
---|
Cuantia | $56,727,504 |
---|
Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
---|
Entidad | COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL ResúmenBuscar |
---|
Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
---|
Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
---|
Tipo | Contratación directa. ResúmenBuscar |
---|
Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
---|
Fecha de Detección | 2024-01-19 21:38:00 |
---|
Cód. Secop 2 | CO1.NTC.5471286 |
---|
Número del Proceso | CD-163-2024-CNSC |
---|
Fecha | 2024-01-19 |
---|
Última Revisión | 2024-01-20 |
---|
Página Oficial del Proceso2036 RelacionadosAplicar en SECOP |
---|
|
Entrada No. 1Estado del Proceso | Presentación de oferta |
---|
Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
---|
Cuantía a Contratar | 56.727.504 COP |
---|
Estado del Contrato | Awarded |
---|
Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | CARRERA 16 No. 96 -64 PISO 7, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
---|
Tipo de Proceso | Contratación directa. |
---|
Objeto del Contrato | Misión: Garantizar a través del mérito, que las entidades públicas cuenten con servidores de carrera competentes y comprometidos con los objetivos institucionales y el logro de los fines del Estado. Visión: En el año 2026 la CNSC habrá logrado amplio reconocimiento como la autoridad técnica garante del mérito en el acceso, ascenso y permanencia en la Carrera Administrativa y el empleo público, con un talento humano competente y caracterizada por la aplicación de altos estándares de calidad e innovación de los procesos que adelanta para administrar y vigilar la Carrera Administrativa con enfoque sectorial y territorial en Colombia. |
---|
UNSPSC | 80111600 - Servicios de personal temporal |
---|
|
Bloque: Resúmen Secop 2pubdate | "19/01/2024 4:38 PM (UTC -5 horas)" |
|
DocumentosVer Documento | Información del Proceso | 18. DECLARACIÓN LEY 2013 DE 2019 LINA ROBAYO ENERO 2024 CNSC.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | 18. SIGEP LINA ROBAYO - FIRMADA.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | 18. EVALUACIÓN DE EXPERIENCIA_LINA ROBAYO.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | 18. MEMORANDO_ LINA ROBAYO.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | CDP 24124 - LINA ROBAYO.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | Certificado de idoneidad - Lina Robayo - FIRMADO.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | ESTUDIOS PREVIOS_LINAROBAYO.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | CLAUSULAS COMUNES mayo 2023.pdf | - | Ver Documento | Información del Proceso | 163 - 18. SOLICITUD CDP LINA ROBAYO rv SG.pdf | - |
|