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Apoyar talento tramites documental - Secretaría distrital de movilidad Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTAR SERVICIOS PARA APOYAR A LA DIRECCION DE TALENTO HUMANO EN LOS TRAMITES ADMINISTRATIVOS QUE SE REQUIERAN, EN ESPECIAL AQUELLOS RELACIONADOS CON LA GESTION DOCUMENTAL DE LA DEPENDENCIA
Cuantia$9,480,000
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadSECRETARÍA DISTRITAL DE MOVILIDAD ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación directa. ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2023-12-19 13:18:00
Cód. Secop 2CO1.NTC.5333444
Número del ProcesoSDM-CPS-2777-2023
Fecha2023-12-19
Última Revisión2023-12-19
Página Oficial del Proceso10783 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar9.480.000 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCalle 13 #37 35, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA
Nombre o Razón Social del ContratistaCompra acceso Ilimitado! (o espera algunos días).
Tipo de ProcesoContratación directa.
Objeto del ContratoMisión: La Secretaría Distrital de Movilidad como líder del sector, formula políticas e implementar estrategias de movilidad multimodal, incluyente y sostenible que contribuyen a la equidad y mejoran la calidad de vida de la ciudadanía y la seguridad de los actores viales, potenciando la productividad, la competitividad y la integración de Bogotá y la región, con una gestión íntegra y transparente.

Visión: A 2030 la Secretaría Distrital de Movilidad de Bogotá D.C. será referente mundial en movilidad sostenible, accesible, equitativa, y segura mediante la promoción de cambios comportamentales en la ciudadanía y los actores viales, la incorporación de enfoques territorial, de género y diferencial, la distribución eficiente y equitativa del espacio público, el incremento de la satisfacción en las experiencias de viaje, y la transformación digital y virtual de los trámites y servicios, con un equipo humano comprometido y competente.
UNSPSC80111620 - Servicios temporales de recursos humanos

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"19/12/2023 8:18 AM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso1.MEMORANDO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso2.ESTUDIOS PREVIOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso3.NO PLANTA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso4.CDP.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso12.AFILIACION PENSION.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso12.AFILIACION SALUD.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso14.CONSULTA RNMC.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso16.ANTECEDENTES PROCURADURIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso15.ANTECEDENTES POLICIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso17.ANTECEDENTES CONTRALORIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso20.CERTIFICADOS ESTUDIOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso21.CERTIFICADOS LABORALES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso23.VINCULACION ARL.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso24.CERTIFICADO IDONEIDAD.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso27.BNS Y RTAS Y CONFLICTO DE INTERESES.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso29.ANTECEDENTES PERSONERIA.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso30.REALCION OTROS CONTRATOS.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso32.CONSENTIMIENTO INFORMADO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso31.COMPROMISO ANTISOBORNO.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso34.REDAM.pdf-
Ver DocumentoInformación del Proceso28.SIMIT.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoJENNIFER LISBETH MARIN MARIN-
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