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Evaluacióintegran subdirecció - Corporación gilberto echeverri mejía Fuente: Secop 2

Acceso TOTAL desde $25,000. Consulta Planes y Tarifas

Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoPRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES PARA LA PLANEACIÓN, EJECUCIÓN, SEGUIMIENTO, LOGÍSTICA Y EVALUACIÓN DE LOS DIFERENTES COMPONENTES QUE INTEGRAN LAS ACCIONES DE LOS PROGRAMAS DE LA SUBDIRECCIÓN DE PROYECTOS DE LA CORPORACIÓN GILBERTO ECHEVERRI MEJÍA
Cuantia$39,093,333
VigenciaProceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes.
EntidadCORPORACIÓN GILBERTO ECHEVERRI MEJÍA ResúmenBuscar
MunicipioAntioquia: Medellín ResúmenBuscar
EstadoAdjudicado ResúmenBuscar
TipoContratación directa. ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar
Fecha de Detección2023-05-30 17:04:00
Cód. Secop 2CO1.NTC.4493198
Número del Proceso034-2023
Fecha2023-05-30
Última Revisión2023-05-30
Página Oficial del Proceso87 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso-
Cuantía a Contratar39.093.333 COP
Estado del ContratoAwarded
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCarrera 52 n° 43 - 31, Medellín, Antioquia, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación directa.
Objeto del ContratoMisión:Somos una entidad para la promoción, administración, financiación y operación de programas de acceso y permanencia a la educación superior en el departamento de Antioquia.

Visión:Ser reconocidos en Antioquia como la entidad que promueve el acceso y la permanencia a la educación superior, a través de alianzas que nos permita participar en la transformación social de los territorios.
UNSPSC80111600 - Servicios de personal temporal

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"30/05/2023 12:04 PM (UTC -5 horas)"

Documentos

Ver DocumentoInformación del ProcesoMATRIZ DE RIESGOS.xlsx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoMEMORANDO_20230278 Profesional 2.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoESTUDIOS PREVIOS PROFESIONAL 2.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoANALISIS DEL SECTOR PROFESIONAL SC.pdf-
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