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Temprana priorizados noviolencia - Departamento de antioquia Fuente: Secop 2

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Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoAunar esfuerzos técnicos, administrativos, financieros y logísticos para implementar una estrategia de prevención temprana y prevención Urgente en el marco del Derecho Internacional Humanitario en los municipios priorizados por la Secretaria de Asuntos Institucionales, Paz y Noviolencia de la Gobernación de Antioquia
Cuantia$226,983,200
VigenciaEste proceso ya no está vigente por antigudad. Lo más probable es que no esté aceptando aplicantes nuevos.
EntidadDEPARTAMENTO DE ANTIOQUIA ResúmenBuscar
MunicipioAntioquia: Medellín ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoRégimen Especial ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de Cierre ResúmenBuscar
Fecha de Detección2022-12-02 01:22:00
Cód. Secop 2CO1.NTC.3600991
Número del Proceso14381
Fecha2022-12-07
Última Revisión2022-12-02
Página Oficial del Proceso51 RelacionadosAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Estado del ProcesoPresentación de oferta
Fecha y Hora de Cierre del Proceso7/12/2022 5:00 PM (UTC -5 horas)
Cuantía a Contratar226.983.200 COP
Estado del ContratoPublished
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCalle 42B 52 106, Piso 3 CAD La Alpujarra, Medellín, Antioquia, COLOMBIA
Tipo de ProcesoContratación régimen especial (con ofertas)
Objeto del ContratoMISIÓN: Según la Constitución Política, ?son fines esenciales del Estado": servir a la comunidad, promover la prosperidad general y garantizar la efectividad de los principios, derechos y deberes consagrados en la Constitución; facilitar la participación de todos en las decisiones que los afectan y en la vida económica, política, administrativa y cultural de la Nación; defender la independencia nacional, mantener la integridad territorial y asegurar la convivencia pacífica y la vigencia de un orden justo. El Departamento de Antioquia se comporta con toda fidelidad a este mandato.
VISIÓN: En el año 2024, Antioquia será una región más próspera, productiva, competitiva, pujante y ambientalmente sostenible, a partir de la ejecución de proyectos visionarios y de la lucha frontal contra la desigualdad social, la inequidad, el desempleo, el analfabetismo, el pesimismo, el atraso, la miseria y el hambre. Todo ello concebido y desarrollado con base en la acción conjunta y articulada entre los actores públicos, privados y sociales del departamento, los municipios y a el nivel nacional, bajo el presupuesto básico de trabajar corresponsablemente y solidariamente en el desarrollo integral de nuestro departamento, aprovechando todas las potencialidades, los recursos compartidos, las afinidades sociales, culturales, étnicas, la riqueza de la biodiversidad, la infraestructura con la que contamos y el privilegio de nuestra ubicación geográfica, orientado a encaminar el presente y nuestro futuro hacia la competitividad sistémica que Antioquia requiere para incidir efectiva y significativamente en la prosperidad de sus gentes y en el desarrollo del país, mediante un nuevo modelo educativo, la transformación real del campo y la igualdad de oportunidades con seguridad y justicia.
UNSPSC93141501 - Servicios de política social
93141500 - Desarrollo y servicios sociales
86101710 - Servicios de formación pedagógica

Bloque: Resúmen Secop 2

pubdate"1/12/2022 8:22 PM (UTC -5 horas)"

Bloque: priceitems

Código UNSPSCDescripciónCantidadUnidadPrecio unitario estimadoPrecio unitario
93141501SERVICIO DE POLÍTICA SOCIAL1,00UN226.983.200,00

Documentos

Ver DocumentoInformación del Proceso201300006332_Banco de proyectos.PDF-
Ver DocumentoInformación del Proceso201300006341_Banco de Proyectos.PDF-
Ver DocumentoInformación del Proceso2022060373542 CAE.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoActa de Comité.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoANEXO 2-MatrizRiesgos.pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoANEXO 1-PRESUPUESTO.xlsx-
Ver DocumentoInformación del ProcesoANEXO 3-ANALISIS DEL SECTOR (1).pdf-
Ver DocumentoInformación del ProcesoCDP.pdf-
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Ver DocumentoInformación del ProcesoAvisoconvocatoriapublica - ESAL - No 14381 (2).pdf-
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