Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | restar los servicios profesionales para asistir y acompañar la gestión de la dimensión del Talento Humano, en sus componentes de capacitación, formación, gestión del conocimiento y equidad de género. |
|---|
| Cuantia | $37,780,000 |
|---|
| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
|---|
| Entidad | UNIDAD DE PLANEACION MINERO ENERGETICO ResúmenBuscar |
|---|
| Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
|---|
| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
|---|
| Tipo | Régimen Especial ResúmenBuscar |
|---|
| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
|---|
| Fecha de Detección | 2022-08-11 00:10:00 |
|---|
| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.3136295 |
|---|
| Número del Proceso | DIRECTA N 637-2022 |
|---|
| Fecha | 2022-08-10 |
|---|
| Última Revisión | 2022-08-11 |
|---|
| Página Oficial del Proceso1732 RelacionadosAplicar en SECOP |
|---|
|
Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
|---|
| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
|---|
| Cuantía a Contratar | 37.780.000 COP |
|---|
| Estado del Contrato | ClosedForReplies |
|---|
| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Avenida Calle 26 No 69D - 91 Torre 1 PISO 9, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
|---|
| Tipo de Proceso | Contratación régimen especial |
|---|
| Objeto del Contrato | VISIÓN: En 2030 liderar la transformación minero-energética con innovación, responsabilidad y conocimiento MISIÓN: Planear el desarrollo minero-energético, apoyar la formulación e implementación de la política pública y generar conocimiento e información para un futuro sostenible |
|---|
| UNSPSC | 80111620 - Servicios temporales de recursos humanos |
|---|
|
Bloque: Resúmen Secop 2| pubdate | "10/08/2022 7:10 PM (UTC -5 horas)" |
|
Bloque: priceitems| Código UNSPSC | Descripción | Cantidad | Unidad | Precio unitario estimado | Precio unitario |
|---|
| 80111620 | Prestar los servicios profesionales para asistir y acompañar la gestión de la dimensión del Talento Humano, en sus componentes de capacitación, formación, gestión del conocimiento y equidad de género | 1,00 | UN | 37.780.000,00 | |
|
|
Documentos |