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Prácticas tecnológicas - DPS Fuente: Secop 1

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Resúmen del Contrato o Licitación

ObjetoRealizar un reenfoque del proceso de Adquisición de Bienes y Servicios, proponiendo el mejor diseño de dicha operación en términos de las mejores prácticas a nivel estratégico, táctico y operativo, la estructura organizacional, las herramientas tecnológicas y los indicadores, reportes e informes; el cual permita articular el proceso de adquisiciones con el proceso de contratación y alinearlo con la estrategia de la entidad, pasando de ser un proceso operativo a un proceso basado en Compras Inteligentes, que genere mayor Valor Agregado para ACCION SOCIAL.
Cuantia$90,000,000
VigenciaEste proceso ya no está vigente por antigudad. Lo más probable es que no esté aceptando aplicantes nuevos.
EntidadDEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO PARA LA PROSPERIDAD SOCIAL (DPS) ResúmenBuscar
MunicipioBogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar
EstadoConvocado ResúmenBuscar
TipoConcurso de Méritos Abierto ResúmenBuscar
Tipo de FechaFecha de apertura ResúmenBuscar
Fecha de Detección2016-10-05 01:34:07
Cód. Secop 111-15-582968
Número del ProcesoCM-005-2011
Fecha2011-08-23
Última Revisión2021-04-04
Página Oficial del Proceso5 RelacionadosWeb de la Entidad@ProsperidadColAplicar en SECOP

Entrada No. 1

Tipo de ProcesoConcurso de Méritos Abierto
Estado del ProcesoConvocado
Asociado al Acuerdo de PazNo
Régimen de ContrataciónEstatuto General de Contratación
Grupo[F] Servicios
Segmento[91] Servicios Personales y Domésticos
Detalle y Cantidad del Objeto a ContratarRealizar un reenfoque del proceso de Adquisición de Bienes y Servicios, proponiendo el mejor diseño de dicha operación en términos de las mejores prácticas a nivel estratégico, táctico y operativo, la estructura organizacional, las herramientas tecnológicas y los indicadores, reportes e informes; el cual permita articular el proceso de adquisiciones con el proceso de contratación y alinearlo con la estrategia de la entidad, pasando de ser un proceso operativo a un proceso basado en Compras Inteligentes, que genere mayor Valor Agregado para ACCION SOCIAL.
Cuantía a Contratar$ 90,000,000
Tipo de ContratoOtro Tipo de Contrato
Departamento y Municipio de EjecuciónBogotá D.C. : Bogotá D.C.
Departamento y Municipio de Obtención de DocumentosBogotá D.C. : Bogotá D.C.
Dirección Física de Obtención de Documentos del ProcesoCLL 7a N 6-54 PISO 2
Departamento y Municipio de Entrega DocumentosBogotá D.C. : Bogotá D.C.
Dirección Física de Entrega de Documentos del ProcesoCLL 7a N 6-54 PISO 2 OFI 208
Fecha y Hora de Apertura del Proceso23-08-2011 12:10 p.m.
Fecha y Hora de Cierre del Proceso15-09-2011 11:00 a.m.
Correo ElectrónicoCONTRATOS@ACCIONSOCIAL.GOV.CO

Hitos

Creación de Proceso23 de August de 2011 12:09 P.M.
Convocatoria07 de September de 2011 06:21 P.M.

Documentos

Ver DocumentoDocumento AdicionalRESOLUCION DECLARA DESIERTO03-10-2011 03:35 PM
Ver DocumentoDocumento AdicionalORFEO EVALUACIÓN FINANCIERA - CONCURSO DE MERITOS 05 DE 2011-ADQ DE BNES Y SERV26-09-2011 03:07 PM
Ver DocumentoDocumento AdicionalFORMULA K DE CONTRATACION26-09-2011 03:07 PM
Ver DocumentoDocumento AdicionalEVALUACION TECNICA26-09-2011 03:07 PM
Ver DocumentoDocumento AdicionalEVALUACIÓN JURÍDICA CONCURSO DE MERITOS 5 DE 201126-09-2011 03:07 PM
Ver DocumentoDocumento AdicionalEVALUACIÓN FINANCIERA CONCURSO DE MERITOS 05-201126-09-2011 03:06 PM
Ver DocumentoInforme de evaluaciónCONSOLIDADO DE EVALUACION CONCURSO DE MÉRITOS 0526-09-2011 03:06 PM
Ver DocumentoDocumento Adicionalacta de cierre propuestas CMeritos 05 de 201115-09-2011 06:07 PM
Ver DocumentoDocumento Adicional15-09-2011 06:06 PM
Ver DocumentoAclaraciones durante el proceso de selección12-09-2011 03:27 PM
Ver DocumentoActo que ordena Apertura del ProcesoRESOLUCION DE APERTURA07-09-2011 06:18 PM
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Ver DocumentoDocumento AdicionalAVISO 01 CONCURSO DE MERITOS 05 DE 201129-08-2011 05:03 PM
Ver DocumentoDocumento AdicionalANEXO 4 METODOLOGÍA, PLAN Y CARGAS DE TRABAJO23-08-2011 12:08 PM
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Ver DocumentoDocumento AdicionalANEXO 6 ? FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ESPECÍFICA DEL RECURSO HUMANO23-08-2011 12:07 PM
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