Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | 5_9502_82 y 5_9502_83 Prestar los servicios de apoyo a la gestión para impulsar y desarrollar actividades de promoción de la salud y prevención de enfermedades transmisibles y no transmisibles dirigidas a los aprendices del Centro de formación en el marco del Plan Nacional Integral de Bienestar al Aprendiz. |
|---|
| Cuantia | $35,841,450 |
|---|
| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
|---|
| Entidad | SENA REGIONAL ANTIOQUIA Grupo Administrativo CTMAE ResúmenBuscar |
|---|
| Municipio | Antioquia: Puerto Berrío ResúmenBuscar |
|---|
| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
|---|
| Tipo | Contratación directa. ResúmenBuscar |
|---|
| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
|---|
| Fecha de Detección | 2022-01-23 01:04:00 |
|---|
| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.2670165 |
|---|
| Número del Proceso | CD-RA-CTMAE-055-2022 |
|---|
| Fecha | 2022-01-22 |
|---|
| Última Revisión | 2022-01-27 |
|---|
| Página Oficial del Proceso483 RelacionadosAplicar en SECOP |
|---|
|
Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
|---|
| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
|---|
| Cuantía a Contratar | 35.841.450 COP |
|---|
| Estado del Contrato | Awarded |
|---|
| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Calle 43 No. 20 -137, Barrio la Malena, Puerto Berrío, Antioquia, COLOMBIA |
|---|
| Nombre o Razón Social del Contratista | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
|---|
| Tipo de Proceso | Contratación directa. |
|---|
| UNSPSC | 80111601 - Asistencia de oficina o administrativa temporal |
|---|
|
Bloque: priceitems| Código UNSPSC | Descripción | Cantidad | Unidad | Precio unitario estimado | Precio unitario |
|---|
| 80111601 | 5_9502_82 Prestar los servicios de apoyo a la gestión para impulsar y desarrollar actividades de promoción de la salud y prevención de enfermedades transmisibles y no transmisibles dirigidas a los aprendices del Centro de formación en el marco del Plan Nacional Integral de Bienestar al Aprendiz. | 1,00 | UN | 17.920.725,00 | | | 80111601 | 5_9502_83 Prestar los servicios de apoyo a la gestión para impulsar y desarrollar actividades de promoción de la salud y prevención de enfermedades transmisibles y no transmisibles dirigidas a los aprendices del Centro de formación en el marco del Plan Nacional Integral de Bienestar al Aprendiz. | 1,00 | UN | 17.920.725,00 | |
| | Código UNSPSC | Descripción | Cantidad | Unidad | Precio unitario estimado | Precio unitario |
|---|
| 80111601 | 5_9502_83 Prestar los servicios de apoyo a la gestión para impulsar y desarrollar actividades de promoción de la salud y prevención de enfermedades transmisibles y no transmisibles dirigidas a los aprendices del Centro de formación en el marco del Plan Nacional Integral de Bienestar al Aprendiz. | 1,00 | UN | 17.920.725,00 | |
|
|
Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | 1. GFPI-F-138_MEMORANDO_DE_CONTRATACIÓN_DFP.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 2. GTH-F-075_V.06_Formato_Estudios_Previos (3) SALUD (2 ENFERMERAS).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 3. ANEXO CERTIFICADO DE IDONEIDAD 2022 angie SALUD (2 ENFERMERAS).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 3. ANEXO CERTIFICADO DE IDONEIDAD 2022 michel SALUD (2 ENFERMERAS).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 4-5. Autorización Contratacion - Inexistencia-05-2-2021-060756-(5)-59502.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 7. CDP 922.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 7. GFPI-F-137_CERTIFICADO_DE_INCLUSIÓN_DE_OBJETO_EN_EL_PLAN_ANUAL_DE_ADQUISICIONES enfermeras.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 7. GFPI-F-139__ANEXO_2_PLAN_DE_CONTRATACIÓN.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Formato_certificacio´n_de_inexistencia_de_personal_suficiente PAA 5_9502_82 y 5_9502_83 (1) (003).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | SENA-CTMAE | - | | Ver Documento | Información del Proceso | angie liceth cifuentes carvajal | - |
|