Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | Prestar los servicios personales de carácter temporal para apoyar el desarrollo de las actividades del plan de bienestar al aprendiz del CIDT en los siguientes objetivos estratégicos estratégicos N 1 Implementar proyectos de acompañamiento para el desarrollo integral del aprendiz en su proceso formativo principalmente en el desarrollo de habilidades blandas para la vida Objetivo estratégico N 2 Reconocer al aprendiz en su proceso de formación profesional integral mediante la implementación de un |
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| Cuantia | $12,840,000 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | SENA REGIONAL SANTANDER Grupo Administrativo CIDT ResúmenBuscar |
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| Municipio | Santander: Barrancabermeja ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación directa. ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2021-09-06 14:15:00 |
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| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.2226946 |
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| Número del Proceso | CD-PSP-RS-CIDT-177-2021 |
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| Fecha | 2021-09-06 |
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| Última Revisión | 2021-09-06 |
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| Página Oficial del Proceso814 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 12.840.000 COP |
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| Estado del Contrato | ClosedForReplies |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Carrera 28 No. 56 -10, Barrancabermeja, Santander, COLOMBIA |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa. |
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| UNSPSC | 80111600 - Servicios de personal temporal |
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Bloque: priceitems| Código UNSPSC | Descripción | Cantidad | Unidad | Precio unitario estimado | Precio unitario |
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| 80111600 | Prestar los servicios personales de carácter temporal para apoyar el desarrollo de las actividades del plan de bienestar al aprendiz del CIDT en los siguientes objetivos estratégicos estratégicos N 1 Implementar proyectos de acompañamiento para el desarrollo integral del aprendiz en su proceso formativo principalmente en el desarrollo de habilidades blandas para la vida Objetivo estratégico N 2 Reconocer al aprendiz en su proceso de formación profesional integral mediante la implementación de un programa de estímulos principalmente en la generación de escenarios de reconocimiento para aprendices en ejes de liderazgo proyección social formación y de talentos y en el objetivo estratégico N 3 Entregar con oportunidad y calidad los servicios de bienestar al aprendiz documentando procedimientos especialmente en gestionar la apropiación del reglamento del aprendiz en los aprendices del CIDT de la formación titulada en las diferentes modalidades de manera presencial y virtual Así como apoyar a las demás acciones previstas de los objetivos estratégicos en donde se requiera dimensiones articuladas consejería y orientación reconocimiento a la excelencia apoyos socioeconómicos construcción de comunidad SENA articulación con el procedimiento de ejecución de la formación profesional integral promoción de la salud y el cuidado y prevención de la enfermedad. | 1,00 | UN | 12.840.000,00 | |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | 0463---PREVIOS_APOYO_BIENEST._LILIANA_VALDES_PARA_AUTORIZACIÓN rev.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | GTH-F-077_Formato_Minuta_Contrato_Prestacion_de_Servicios_V11 (2)_ANEXO_A_LA_MINUTA.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | certificado idoneidad MONICA NOCUA_FIRMADO.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | GD-F-007 acta 22 seleccion administrativos 2021_MONICA_NOCUA.pdf | - |
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