Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | Prestar servicios profesionales para el asesoramiento directo de la Dirección de Movilidad y Formación en torno a las necesidades de información requeridas para abordar una Estrategia Nacional de Gestión del Recurso Humano y para el análisis de las convocatorias 1 y 2 de los programas Transfórmate y Talentos para el Empleo y contar con su aporte para el enfoque de evaluación del Programa Estado Joven con el fin de para conocer el impacto en la población beneficiaria |
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| Cuantia | $8,000,000 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | MINISTERIO DEL TRABAJO NIVEL CENTRAL ResúmenBuscar |
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| Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2017-12-07 15:40:00 |
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| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.264120 |
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| Número del Proceso | CD-CPSP-037-2017 - RENATA SAMACA SAENZ |
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| Fecha | 2017-12-07 |
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| Última Revisión | 2020-10-15 |
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| Página Oficial del Proceso1036 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 8.000.000 COP |
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| Estado del Contrato | Awarded |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Carrera 14 No. 99-33 piso 6, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
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| Nombre o Razón Social del Contratista | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa |
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| Objeto del Contrato | Misión:
Formular, adoptar y orientar la política pública en materia laboral que contribuya a mejorar la calidad de vida de los colombianos, para garantizar el derecho al trabajo decente, mediante la identificación e implementación de estrategias de generación y formalización del empleo; respeto a los derechos fundamentales del trabajo y la promoción del diálogo social y el aseguramiento para la vejez.
Visión:
Para 2018, ser reconocidos como el Ministerio que promueve la protección, vinculación, formalización y el acceso al trabajo de los colombianos en las diferentes etapas de su ciclo de vida laboral, en el marco del trabajo decente; gestionando la consolidación del Sistema de Protección para la vejez y la articulación intersectorial. |
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| UNSPSC | 80111600 - Servicios de personal temporal |
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Bloque: priceitems| Código UNSPSC | Descripción | Cantidad | Unidad | Precio unitario estimado | Precio unitario |
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| 80111600 | Prestar servicios profesionales para el asesoramiento directo de la Dirección de Movilidad y Formación en torno a las necesidades de información requeridas para abordar una Estrategia Nacional de Gestión del Recurso Humano y para el análisis de las convocatorias 1 y 2 de los programas Transfórmate y Talentos para el Empleo y contar con su aporte para el enfoque de evaluación del Programa Estado Joven con el fin de para conocer el impacto en la población beneficiaria | 1,00 | UN | 800.000,00 | |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | ESTUDIOS PREVIOS RENATA SAMACA SAENZ.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | CERTIFICADO DE INEXISTENCIA DE TALENTO HUMANO.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | RENATA SAMACA | - |
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