Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | Reforzar la atracción y retención del talento Ejecutivo para el equipo gestor del FCP.
Contar con un sistema de incentivos de largo plazo para los Ejecutivos del equipo gestor, alineado con la realidad financiera de la filial y las prácticas del mercado.
Diseñar un sistema potente pero sencillo en su concepción, administración técnica, jurídica y contable |
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| Cuantia | $116,144,000 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | FINANCIERA DE DESARROLLO NACIONAL S.A. ResúmenBuscar |
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| Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Régimen Especial ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2018-02-14 15:56:00 |
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| Cód. Secop 2 | CO1.NTC.349314 |
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| Número del Proceso | 028/2018 |
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| Fecha | 2018-02-14 |
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| Última Revisión | 2020-10-15 |
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| Página Oficial del Proceso254 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 0 COP |
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| Estado del Contrato | Awarded |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | Carrera 7 # 71 - 52 Torre B Piso 6, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
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| Nombre o Razón Social del Contratista | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Tipo de Proceso | Contratación régimen especial |
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| UNSPSC | 80111500 - Desarrollo de recursos humanos |
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Bloque: priceitems| Código UNSPSC | Descripción | Cantidad | Unidad | Precio unitario estimado | Precio unitario |
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| 80111500 | 1. Reforzar la atracción y retención del talento Ejecutivo para el equipo gestor del FCP. 2. Contar con un sistema de incentivos de largo plazo para los Ejecutivos del equipo gestor, alineado con la realidad financiera de la filial y las prácticas del mercado. 3. Diseñar un sistema potente pero sencillo en su concepción, administración técnica, jurídica y contable | 1,00 | UN | 116.144.000,00 | |
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Documentos |