Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | Recientes; Régimen Especial; SENA REGIONAL SANTANDER Grupo de Apoyo Administrativo Mixto

Contrato de comisión donde el SENA confiere a la sociedad comisionista, para que actúe en nombre propio pero por cuenta de la entidad estatal, celebre operaciones a través de los sistemas de negociación administrados para contratar la prestación del servicio logístico para la expedición de tiquetes aéreos en rutas nacionales e internacionales para funcionarios, contratistas, invitados especiales del SENA.

Aunar esfuerzos, recursos e impactos de los programas de formación que permitan regular los aspectos atinentes a la relación docencia-servicio en los programas del área de salud del Centro de Servicios Empresariales y Turísticos - Técnico en Enfermería, Técnico en Servicios Farmacéuticos, Técnico en Apoyo Administrativo en Salud, Técnico en Salud Publica, Tecnólogo en Imágenes Diagnósticas, Tecnólogo en Regencia de Farmacia, Tecnólogo en Gestión Administrativa del Sector Salud y Tecnólogo en At

Aunar esfuerzo, recursos e impactos de los programas de formación que permitan integrar la formación del talento humano en salud que brinda el SENA, con la prestación de servicios de salud en los diferentes escenarios de práctica de la Clínica, así como fortalecer y generar competencias, capacidades y programas Técnicos y Tecnológicos en Salud, del Centro de Servicios Empresariales y Turísticos - Regional Santander.

Aunar esfuerzos, recursos e impacto de los programas de formación, promoviendo la divulgación, el emprendimiento, el desarrollo y el fortalecimiento empresarial, así como la trasferencia de conocimiento y tecnologías en pro del avance regional.

Aunar esfuerzos, recursos e impactos en programas de formación en la creación de una Oficina Satélite de la Agencia Pública de Empleo SENA, para la comunidad del área de influencia de la Central Hidroeléctrica Sogamoso, la cual funcionará en la vía Bucaramanga Barrancabermeja, campamento El Cedral, del municipio de Betulia, y fortalecer los esfuerzos para apoyar los procesos de formación, certificación por competencias laborales y emprendimiento.

Contrato de Comisión donde las partes establecen las condiciones generales que regirán las relaciones que entre ellas surjan en virtud de los encargos que EL SENA CSET Regional Santander confiera a la Sociedad COMISIONISTA MERCADO Y BOLSA S. A, para que actuando en nombre propio pero por cuenta de la Entidad Estatal, celebre operaciones a través de los sistemas de negociación administrados por la Bolsa Mercantil, según lo permita su Reglamento de Funcionamiento y operación

Compra de papelería requerida para la Coordinación académica del instituto educativo xx

Contrato de Comisión donde las partes establecen las condiciones generales que regirán las relaciones que entre ellas surjan en virtud de los encargos que EL SENA confiera a la SCB, para que la SCB, actuando en nombre propio pero por cuenta de la Entidad Estatal, celebre operaciones a través de los sistemas de negociación administrados por la Bolsa Mercantil, según lo permita su Reglamento de Funcionamiento y Operación.

Aunar esfuerzos recursos e impactos de los programas de formación para contribuir en la reducción de emisiones de GEI, en las cuatro (4) regiones priorizadas por el Proyecto MECDBC. Mediante la formulación técnica de la iniciativa presentada por el conviniente, denominada ?H-CELL Celdas de combustible de Hidrógeno?.

Aunar esfuerzos, recursos e impactos de los programas de formación que permitan que el Servicios nacional de Aprendizaje SENA y Electrificadora de Santander S.A. E.S.P. realicen formación de manera presencial, técnica titulada en relación con el área de electricidad; en el área de influencia de los Municipios de San Alberto, Sabana de Torres y Puerto Wilches, que permita continuar la cadena formación a la educación superior.

Aunar esfuerzos, recursos e impactos de los programas de formación, con el fin de establecer una estrategia de cooperación para la transferencia de conocimiento, desarrollo de metodologías de intervención y desarrollo de proyectos de I+D+i en las áreas agrícolas, pecuarias y ambientales para generar acciones de impacto que contribuyan al fortalecimiento de los programas de formación del SENA y a la productividad y sostenibilidad de la región.

Aunar esfuerzos, recursos e impactos de los programas de formación profesional tecnológica, para beneficiar a los técnicos SENA egresados de los centros educativos de fe y alegría regional oriente, a través de la implementación del modelo "P-TECH" propuesto por IBM, como una estrategia de fortalecimiento e inclusión social y laboral para los jóvenes en condición de vulnerabilidad.

Aunar esfuerzos, recursos e impactos de los programas de formación, en el desarrollo del proyecto del centro de apoyo al emprendimiento y la innovación, haciendo uso de los beneficios de ese proyecto para apoyar la realización y puesta en marcha del proyecto ?Centro de Emprendimiento y la Innovación de Bucaramanga.

Aunar esfuerzos, recursos e impacto de los programas de formación, que permitan fortalecer los programas académicos mediante la Cadena de Formación, así como la realización, desarrollo e intercambio conjunto de programas educativos, eventos académicos, proyectos tecnológicos y de investigación en las diferentes áreas y niveles de la educación y del conocimiento, permitiendo el acceso de los beneficiarios de cada institución, compartiendo estrategias que permitan el reconocimiento mutuo de la for

Realizar acciones de formación aunando esfuerzos, capacidades y conocimientos para el desarrollo de programas de formación profesional integral, en el marco del Programa de Ampliación de Cobertura, con el fin de formar a un mayor número de colombianos, mediante alianzas celebradas entre el SENA y las Instituciones de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano y las Instituciones de Educación Superior, inscritas en el Banco de Instituciones Educativas (BIE). Cumpliendo con los estándares de

Realizar acciones de formación aunando esfuerzos, capacidades y conocimientos para el desarrollo de programas de formación profesional integral, en el marco del Programa de Ampliación de Cobertura, con el fin de formar a un mayor número de colombianos, mediante alianzas celebradas entre el SENA y las Instituciones de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano y las Instituciones de Educación Superior, inscritas en el Banco de Instituciones Educativas (BIE). Cumpliendo con los estándares de

Realizar acciones de formación aunando esfuerzos, capacidades y conocimientos para el desarrollo de programas de formación profesional integral, en el marco del Programa de Ampliación de Cobertura, con el fin de formar a un mayor número de colombianos, mediante alianzas celebradas entre el SENA y las Instituciones de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano y las Instituciones de Educación Superior, inscritas en el Banco de Instituciones Educativas (BIE). Cumpliendo con los estándares de

Realizar acciones de formación aunando esfuerzos, capacidades y conocimientos para el desarrollo de programas de formación profesional integral, en el marco del Programa de Ampliación de Cobertura, con el fin de formar a un mayor número de colombianos, mediante alianzas celebradas entre el SENA y las Instituciones de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano y las Instituciones de Educación Superior, inscritas en el Banco de Instituciones Educativas (BIE). Cumpliendo con los estándares de

Realizar acciones de formación aunando esfuerzos, capacidades y conocimientos para el desarrollo de programas de formación profesional integral, en el marco del Programa de Ampliación de Cobertura, con el fin de formar a un mayor número de colombianos, mediante alianzas celebradas entre el SENA y las Instituciones de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano y las Instituciones de Educación Superior, inscritas en el Banco de Instituciones Educativas (BIE). Cumpliendo con los estándares de

Realizar acciones de formación aunando esfuerzos, capacidades y conocimientos para el desarrollo de programas de formación profesional integral, en el marco del Programa de Ampliación de Cobertura, con el fin de formar a un mayor número de colombianos, mediante alianzas celebradas entre el SENA y las Instituciones de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano y las Instituciones de Educación Superior, inscritas en el Banco de Instituciones Educativas (BIE). Cumpliendo con los estándares de