Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | Recientes; Régimen Especial; Fecha de apertura

PRESTACION DE SERVICIOS COMO ENFERMERA AUXILIAR, PARA EL APOYO A LA GESTION EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES EN EL AREA DE URGENCIAS, EN LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER.

PRESTACION DE SERVICIOS COMO APOYO A LA GESTIÓN, PARA LA EJECUCION DE ACTIVIDADES DE SERVICIOS GENERALES EN LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER.

PRESTACION DE SERVICIO COMO APOYO A LA GESTION PARA EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES DE ORIENTADOR PARA LA ESE HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER DEL MUNICIPIO DE ACEVEDO – HUILA.

PRESTACION DE SERVICIOS COMO APOYO A LA GESTION EN EL AREA DE FARMACIA DE LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER

PRESTACION DE SERVICIOS COMO ENFERMERO AUXILIAR, PARA EL APOYO A LA GESTION EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES EN EL AREA DE URGENCIAS, EN LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER.

LA FEDERACIÓN contrata los servicios personales de EL TRABAJADOR bajo la modalidad de la Obra o Labor contratada para la ejecución del Proyecto, para lo cual El TRABAJADOR se obliga a ejecutar las actividades y tareas establecidas y detalladas en el Formato para documentar el Plan Operativo de Trabajo asociado a labores específicas que EL TRABAJADOR firma en aceptación, el cual hace parte integral del presente contrato. Todo de acuerdo con las órdenes e instrucciones que la FEDERACIÓN, sus representantes o el jefe inmediato del TRABAJADOR le imparta, aceptando por consiguiente las condiciones, horario, cualquier traslado de cargo u oficio y/o funciones, área o sede de trabajo, forma de remuneración, que a discrecional criterio y en ejercicio de su poder subordinante le señale la FEDERACIÓN de acuerdo con las necesidades de ésta y a las condiciones y Reglamentos de la Empresa, sin que ello constituya desmejora de las condiciones laborales. Parágrafo Primero: La sede de trabajo inicialmente asignada al TRABAJADOR será el municipio de BUCARAMANGA (Santander), sin embargo, en el desarrollo de su trabajo se tendrá que desplazar a los municipios que se le indiquen según el Plan Operativo del Proyecto.

PRESTACION DE SERVICIOS COMO APOYO A LA GESTION PARA LA REALIZACION DE TRASLADO TERRESTRE A TODO COSTO DE PERSONAL ASISTENCIAL Y ADMINISTRATIVO, A LA PARTE RURAL Y FUERA DEL MUNICIPIO PARA ACTIVIDADES QUE DESARROLLA LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER.

PRESTACION DE SERVICIO COMO APOYO A LA GESTION PARA EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES DE ORIENTADOR PARA LA ESE HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER DEL MUNICIPIO DE ACEVEDO – HUILA.

PRESTACION DE SERVICIOS COMO APOYO A LA GESTIÓN, PARA LA EJECUCION DE ACTIVIDADES DE SERVICIOS GENERALES EN LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER.

PRESTAR SUS SERVICIOS COMO APOYO A LA GESTION PARA LA EJECUCION DE ACTIVIDADES DE CONDUCTOR PARA LOS VEHICULOS PROPIEDAD DE LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER

PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES PARA EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES DE BACTERIOLOGÍA EN LA E.S.E HOSPITAL SAN FRANCISCO JAVIER.

PRESTAR SERVICIOS PROFESIONALES COMO PSICOLOGO (A) EN LA MODALIDAD POR EVENTOS, PARA LA ESE HOSPITAL HÉCTOR ABAD GÓMEZ DE YONDÓ – ANTIOQUIA.

Invitación a cotizar para la Junta Nacional de Calificación de Invalidez (JNCI) la prestación de servicios del proyecto CONTENT MAMAGEMENT EN SHAREPOINT teniendo en cuenta los siguientes aspectos:1.Definir las capacidades de content management a implementar en SharePoint.2.Implementar las capacidades de content management en SharePoint previamente definidas, para los repositorios ocumentales.3.Realizar la formación al equipo de innovación y consultoría sobre la administración de los servicios de content management en SharePoint.4.Brindar buenas prácticas en seguridad del content management en SharePoint, y capacitar al personal.

Invitación a cotizar para la Junta Nacional de Calificación de Invalidez (JNCI) la prestación de servicios profesionales para el gobierno de TI teniendo en cuenta los siguientes aspectos:1.Estructurar los componentes del modelo de gobierno de TI.2.Formalizar la estructura y responsabilidades del comité de tecnología.3.Identificar estructuras de control relevantes.4.Definir los principios de gobierno de TI.5.Definir los procesos de gobierno de TI.6.Consolidar la estructura del presupuesto de TI con los costos de las licencias de aplicaciones de negocio.7.Sensibilizar y capacitar a los miembros de la JNCI sobre las definiciones y funciones de Gobierno TI.

Invitación a cotizar para la Junta Nacional de Calificación de Invalidez (JNCI) la prestación de servicios profesionales para el gobierno corporativo teniendo en cuenta los siguientes aspectos: 1.Definir la estructura de gobierno corporativo identificando los principales componentes del modelo. 2.Formalizar los comités y estructuras de gobierno corporativo actual y sus responsabilidades.3.Definir los principios de gobierno corporativo de la Junta Nacional de Calificación de Invalidez.4.Definir los lineamientos de gobierno corporativo.5.Sensibilización y capacitación en gobierno corporativo.

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES DE APOYO COMO MEDICO GENERAL DEL SERVICIO DE CONSULTA EXTERNA, Y ATENCIÓN EN SERVICIO DE URGENCIAS, DE LA ESE HOSPITAL HÉCTOR ABAD GÓMEZ DE YONDÓ – ANTIOQUIA.

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES DE APOYO COMO MEDICO GENERAL DEL SERVICIO DE CONSULTA EXTERNA, Y ATENCIÓN EN SERVICIO DE URGENCIAS, DE LA ESE HOSPITAL HÉCTOR ABAD GÓMEZ DE YONDÓ – ANTIOQUIA.

PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO A LA GESTIÓN COMO CONDUCTOR DE LOS VEHÍCULOS DE LA ESE HOSPITAL HÉCTOR ABAD GÓMEZ DE YONDÓ – ANTIOQUIA.

PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO A LA GESTIÓN EN EL ÁREA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA PARA LA ELABORACIÓN DE INFORMES Y DE CONTRATACION DE LA ESE HOSPITAL HÉCTOR ABAD GÓMEZ DE YONDÓ – ANTIOQUIA.

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES DE APOYO A LA GESTIÓN COMO CONTADOR PÚBLICO DE LA ESE HOSPITAL HÉCTOR ABAD GÓMEZ DE YONDÓ – ANTIOQUIA.