Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2013; Recientes; Contratación Directa (Ley 1150 de 2007); VALLE DEL CAUCA - CONTRALORÍA DEPARTAMENTAL DEL VALLE DEL CAUCA

PRESTAR EL SERVICIO PROFESIONAL DE CAPACITACIÓN A 2 FUNCIONARIOS DE LA CONTRALORIA DEPARTAMENTAL DEL VALLE EN CONCEPTOS FUNDAMENTALES SOBRE EL DERECHO DE PETICION.

AUNAR ESFUERZOS PARA EL DESARROLLO DEL PROGRAMA DE BIENESTAR SOCIAL - ¿VACACIONES CONSTRUCTIVAS¿ - , PARA 40 NIÑOS HIJOS DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LA CONTRALORIA DEPARTAMENTAL DEL VALLE DEL CAUCA.

PRESTAR LOS SERVICIOS DE APOYO LOGÍSTICO A LA CONTRALORÍA DEPARTAMENTAL DEL VALLE DEL CAUCA, PARA EL EVENTO DE PRESENTACION DE LOS RESULTADOS DEL PLAN ESTRATEGICO EN EL SEGUNDO AÑO DE GESTION A LOS FUNCIONARIOS DEL ENTE DE CONTROL, EL CUAL DEBE INCLUIR SALON Y LA LOGISTICA NECESARIA PARA LA REALIZACION DEL EVENTO, QUE CUBRE LOS REFRIGERIOS DE CADA JORNADA, MAÑANA Y TARDE, ASI MISMO ALMUERZOS PARA TODOS LOS ASISTENTES.

Prestar los Servicios de Apoyo Logístico facilitando un sitio que debe cumplir con unas características como son: un salón para 120 personas por sección, ayudas audiovisuales y el servicio de refrigerios ya que las jornadas se extienden desde las 08:00 a.m., hasta las 12:00 pm,. B) Suministrar 110 refrigerios en la mañana a los asistentes el cual consta de un pastel de hojaldre y una gaseosa.

PRESTAR LOS SERVICIOS DE APOYO LOGÍSTICO CONSISTENTE EN BRINDAR A LA CONTRALORÍA DEPARTAMENTAL DEL VALLE DEL CAUCA, UNAS INSTALACIONES FÍSICAS CON CAPACIDAD PARA 180 PERSONAS, EN UN HORARIO DE 2:00 P.M. A 6:00P.M, LO QUE INCLUYE UN AUDITORIO, Y 180 REFRIGERIOS PARA LA REALIZACIÓN DE UNA JORNADA DE CAPACITACIÓN EN CONTROL INTERNO Y MAPA DE RIESGO, DICTADA EN ALIANZA CON LA ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA ESAP-.

Con el propósito de cumplir a cabalidad con el objeto misional y dar cumplimiento al plan de capacitación interna de la entidad; es necesario fomentar la capacitación a funcionarios con el propósito de que sean multiplicadoras de la formación recibida. Los énfasis temáticos a desarrollar se centran en Proceso de Responsabilidad Fiscal Ley 1474 de 2011, Procedimiento Verbal Simulación de Audiencias. Se busca que el funcionario encargado asistir a esta capacitación, sea conocedor de la Normatividad Vigente Aplicable.

Capacitar a los funcionarios de Carrera Administrativa de la Contraloría Departamental del Valle asignados a la Subdirección Administrativa de Recursos Financieros, Subdirección Administrativa de Prestaciones Sociales y Nomina, Tesorería General, Almacén, Oficina de Planeaciòn y Oficina Asesora Jurídica en el manejo de los módulos de Contabilidad, Tesorería, Presupuesto, Almacén, Nómina, Administración de documentos, Indicador de Gestión y Control de Contratos del Sistema de Información Sysman. De acuerdo a las especificaciones técnicas.

Capacitar a los funcionarios de Carrera Administrativa de la Contraloría Departamental del Valle asignados a la Subdirección Administrativa de Recursos Financieros, Subdirección Administrativa de Prestaciones Sociales y Nomina, Tesorería General, Almacén, Oficina de Planeaciòn y Oficina Asesora Jurídica en el manejo de los módulos de Contabilidad, Tesorería, Presupuesto, Almacén, Nómina, Administración de documentos, Indicador de Gestión y Control de Contratos del Sistema de Información Sysman. De acuerdo a las especificaciones técnicas.

Capacitar a 40 funcionarios de la Contraloría Departamental del Valle del Cauca, en aspectos relacionados con construcción y eficacia de los hallazgos de Auditoria, articulación del proceso auditor, Control de Legalidad, Contenido y soporte probatorio de los Hallazgos, informe técnico, informe definitivo, daño fiscal, características del daño, hecho generador del daño, gestor fiscal, responsabilidad fiscal, culpa grave y dolo, presunción de dolo y culpa grave, nexo causal, Control Fiscal Ambiental, elementos conceptuales integradores del principio de valoración de costos ambientales, etapas y principios de valoración de costos ambientales.

SUSCRIPCION AL LIBRO ELECTRONICO ESTATUTO DE CONTRATACION ESTATAL EN COLOMBIA, CON DIRECCION EN INTERNET www.contratacionestatal.com PARA TRES (3) USUARIOS.

PRESTAR EL SERVICIO PROFESIONAL DE CAPACITACIÓN A 25 FUNCIONARIOS DE LA CONTRALORIA DEPARTAMENTAL DEL VALLE en los siguientes temas: Tránsito de legalización, vigencias y derogatorias. La demanda (requisitos y sustanciales). Jurisdicción y competencia. Sujetos procesales. Notificaciones Judiciales. Régimen Probatorio. Medios de impugnación y nulidades. Medidas cautelares. Los procedimientos en concreto.

El contratista se compromete a brindar capacitación a través de 4 foros taller a funcionarios públicos y comunidad organizada que pertenece a los municipios donde funcionan los Cercofis de Cartago, Palmira, Tuluá y/o Cali Jamundí, en temas de evaluación de los planes de desarrollo, desde la perspectiva del control social, en donde se promueva: El aprendizaje sobre lo público y su cuidado, El acompañamiento y control a la gestión pública, La enseñanza sobre los resultados del control, La contribución con la lucha anticorrupción y El control social.

El contratista se compromete a Capacitar en temas relacionados con la presentación de informes, sustentación verbal de los hallazgos en el ejercicio del control fiscal, fortalecimiento del proceso verbal en audiencias en el proceso de responsabilidad fiscal, apoyo del mejoramiento de la parte administrativa a través de técnicas de redacción y manejo de la oratoria con programación neurolingüística a 50 funcionarios de la Contraloría Departamental del Valle del Cauca, divididos en grupos de 25 funcionarios, con una duración de 32 horas por cada grupo.

Capacitar a 240 líderes en 3 grupos; jornadas de 5 horas por grupo, en generar dinámicas de constructivismo colectivo, integrar e integrador de los territorios con los siguientes temas: ¿Conceptos Básicos de la Responsabilidad social Territorial ¿La responsabilidad civil ¿La responsabilidad social de la función pública ¿La Gestión Pública y su papel en el desarrollo territorial ¿El control Social bajo el enfoque de la Responsabilidad social ¿Los actores deben participar en el desarrollo del territorio y sus responsabilidades

CONTRATAR EL SERVICIO DE CAPACITACION EN RESPONSABILIDAD DEL SERVIDOR PÚBLICO Y DEL PARTICULAR FRENTE A LA ADMINISTRACION PÚBLICA.

RENOVACIÓN POR UN AÑO DE LA AFILIACIÓN DE LA CONTRALORÍA DEPARTAMENTAL DEL VALLE DEL CAUCA AL INSTITUTO COLOMBIANO DE NORMAS TÉCNICAS Y CERTIFICACIÓN, ICONTEC.

RENOVACIÓN POR UN AÑO LA SUSCRIPCIÓN A MULTILEGIS PARA CONTINUAR CON EL ACCESO A LAS ACTUALIZACIONES NORMATIVAS Y JURISPRUDENCIALES EN INTERNET Y EN MEDIO FÍSICO (OBRAS EN HOJAS SUSTITUIBLES).

PRESTAR LOS SERVICIOS DE APOYO LOGÍSTICO CONSISTENTE EN PROPORCIONAR A LA CONTRALORÍA DEPARTAMENTAL DEL VALLE DEL CAUCA UN SALÓN CON AIRE ACONDICIONADO, SILLAS Y MESAS PARA 140 FUNCIONARIOS A LOS QUE SE LES BRINDARÁ UN PLATO DE COMIDA CON BEBIDAS, SERVICIO DE SONIDO PARA AMBIENTE MUSICAL Y AYUDAS AUDIOVISUALES, PARA LA REALIZACIÓN DE UNA JORNADA DE CAPACITACIÓN QUE CONSISTE EN UNA CHARLA MOTIVACIONAL A LOS FUNCIONARIOS DE LA ENTIDAD CUYO EJE CENTRAL SERÁ: ¿APRENDIENDO A ASUMIR NUEVOS RETOS¿

Contratar servicio de soporte y actualización de los módulos de la solución Sysman® Software: contabilidad, tesorería, control presupuestal, almacén e inventarios, nomina, administración de documentos, indicadores de gestión y control de contratos que se encuentran instalados sobre base de datos Oracle, herramienta Visual Basic For Applications, plataforma Windows.

Con el propósito de cumplir a cabalidad con el objeto misional y dar cumplimiento al plan de capacitación interna de la entidad; se hace necesario que los funcionarios adscritos a la Dirección Técnica para los Recursos Naturales y Medio Ambiente reciban capacitación con el propósito de que sean multiplicadoras de la formación recibida. Los énfasis temáticos a desarrollar se centran en el riesgo en la gestión del agua Se busca que el funcionario encargado asistir a esta capacitación, sea conocedor de la Normatividad Vigente Aplicable.