Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2025; Recientes; Contratación directa.; SENA REGIONAL QUINDIO Grupo de Apoyo Administrativo Mixto

Prestar los servicios profesionales de carácter temporal para contribuir con el cumplimiento de los indicadores de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales del SENA, y construcción y revisión de instrumentos de evaluación, en las áreas clave de CAFÉ, PRODUCCION AGRÍCOLA, CACAO Y CHOCOLATERIA, SERVICIOS AMBIENTALES Y PRODUCCIÓN FORESTAL, para el cumplimiento de las metas establecidas en este proceso.

Prestar servicios profesionales para coadyuvar en la elaboración y/o actualización de productos de normalización de competencias laborales asignados, contribuyendo con la implementación de la metodología de normalización establecida y con el desarrollo de estrategias orientadas al cumplimiento de plan de acción de mesa sectorial.

Prestar los servicios profesionales de carácter temporal para contribuir con el cumplimiento de los indicadores de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales del SENA, y construcción y revisión de instrumentos de evaluación, en las áreas clave de PROCESAMIENTO DE ALIMENTOS, SECTOR EDUCATIVO, CAFÉ Y COSECHA Y POSCOSECHA DE FRUTAS Y HORTALIZAS, para el cumplimiento de las metas establecidas en este proceso.

Prestar los servicios profesionales de carácter temporal para contribuir con el cumplimiento de los indicadores de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales del SENA, y construcción y revisión de instrumentos de evaluación, en las áreas clave de PRODUCCIÓN PECUARIA Y SECTOR EDUCATIVO, para el cumplimiento de las metas establecidas en este proceso.

Prestar temporalmente los servicios de apoyo administrativo, gestión documental, registros y atención de usuarios del proceso Gestión de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales del SENA, en sus diferentes fases, en el centro de formación.

Prestar servicios de apoyo administrativo al centro de formación profesional integral en la gestión de las actividades relacionadas con la operación de las estrategias CAMPESENA Y FULL POPULAR, en coordinación con la Subdirección de Centro y la Coordinación Académica y en concordancia con los lineamientos establecidos por la Dirección del Sistema Nacional de Formación para el Trabajo y la Coordinación Nacional de Atención Integral, Diferencial e Incluyente a la Economía popular - CampeSENA.

Prestación de servicios para orientar formación profesional de nivel técnico programada por el centro de comercio y turismo regional Quindío, y que correspondan al programa de articulación con la media, teniendo en cuenta las políticas institucionales y la normativa vigente

Proveer servicios profesionales para ejecutar los lineamientos que emita la Dirección General, Grupo de seguridad y salud en el trabajo del Sena enfocados a la implementación y ejecución del Plan Anual de trabajo 2025, realizando seguimiento y consolidación de la información de la gestión de los centros de formación asociados a la regional Quindío, Centro para el Desarrollo Tecnológico de la Construcción y la Industria de la Regional Quindío.

Prestar los servicios personales para implementar y promover acciones en busca del reconocimiento de la Cultura como creadora de identidad, generadora de inclusión y catalizadora de diversidad, en el marco del Plan Nacional Integral de Bienestar al Aprendiz

Brindar servicios profesionales en salud ocupacional en la Dirección Regional Quindío del Sena para ejecutar y consolidar los programas de medicina preventiva, conforme a las directrices de la coordinación de seguridad y salud en el trabajo.

Prestar los servicios personales de carácter temporal para apoyar los procesos administrativos del Almacén del SENA Regional Quindío.

Prestar los servicios personales para impulsar, incentivar y desarrollar actividades de prevención de las enfermedades y promoción de la salud integral, dirigidas a los aprendices del Centro de formación, en el marco del Plan Nacional Integral de Bienestar de los Aprendices

Contratar servicios profesionales para llevar a cabo y ejecutar acciones enfocadas el desarrollo de la formación integral de los aprendices, que favorezcan su permanencia en el proceso educativo, dentro del marco del Plan Nacional de Bienestar al Aprendiz, conforme a la normativa vigente

Prestar los servicios personales para liderar e implementar acciones que promuevan e incentiven expresiones artísticas de los aprendices en su formación profesional integral, por medio de los diferentes lenguajes artísticos: danza, teatro, música y artes plástica, o afines, en el marco del Plan Nacional Integral de Bienestar de los Aprendices

Prestar los servicios personales de carácter temporal, como Intérprete de lengua de señas colombiana para facilitar la comunicación y brindar acceso a la información de los aprendices sordos en el proceso de enseñanza aprendizaje, así como las demás actividades encomendadas y complementarias que se deriven del objeto del contrato

Prestar los servicios personales de carácter temporal para apoyar los procesos de bienestar y vivienda en la Regional Quindío de acuerdo con los lineamientos que se emitan desde las instancias pertinentes

Prestar los servicios técnicos para apoyar el desarrollo de las actividades relacionadas con los procesos de relacionamiento estratégico para la asignación de las solicitudes que resultan en la atención del sector empresarial en la regional, tramitando oportunamente las solicitudes que se generen en la unidad de atención integral al empresario, así como las demás actividades encomendadas y complementarias que se deriven del objeto del contrato.

Prestar servicios de apoyo a la gestión en el manejo y seguimiento de las comunicaciones oficiales de la entidad para la Política de Servicio al Ciudadano.

Prestación de servicios profesionales para apoyar los procesos financieros de la Regional en el aplicativo SIIF II Nación desde el perfil presupuestal y las actividades administrativas del proceso de gestión de recursos financiero

Proveer servicios profesionales para ejecutar los lineamientos que emita la Dirección General, Grupo de seguridad y salud en el trabajo del Sena enfocados a la implementación y ejecución del Plan Anual de trabajo 2025, realizando seguimiento y consolidación de la información de la gestión de los centros de formación asociados a la regional Quindío, despacho de la Regional Quindío.