Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2018; Recientes; Fecha de Liquidación; ANTIOQUIA - ALCALDÍA MUNICIPIO DE COPACABANA

Sistematización y análisis de información relacionada con la vigilancia en salud pública, el programa de adulto mayor y anciano y demás funciones asignadas para apoyar el área de administrativa de la Secretaria de Salud, siguiendo los lineamientos de la Secretaría Seccional de Salud de Antioquia, el Ministerio de Salud y Protección Social, EL Departamento de la Prosperidad Social y los establecidos en la normativa vigente en materia de Salud Pública.

Apoyo a la gestión institucional de la Comisión para la Coordinación y Seguimiento de los Procesos Electorales presidida por el Alcalde Municipal, mediante la prestación del servicio de atención al usuario en la Registraduría Municipal del Estado Civil de Copacabana, durante la vigencia 2017, en cumplimiento de las funciones establecidas y señaladas en el artículo 7 del Decreto Nacional 2821 de 2013 y los lineamientos del Plan de Desarrollo 2016 -2019 "Copacabana Somos Todos", Eje Estratégico 5; "Copacabana transparente y amable"; Sector 5.3 "El Fortalecimiento Institucional Somos Todos"; Programa 5.3.4 "Mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión Integral -SGI¿.

Apoyo a la gestión mediante el desarrollo de acciones de promoción, prevención, inspección, vigilancia y control de los factores de riesgo del consumo, vectores y zoonosis mediante acciones de educación y visitas a establecimientos de interés sanitario, conforme a la normatividad vigente en materia de salud pública; siguiendo los lineamientos de la Secretaria Seccional de Salud de Antioquia, y a lo establecido en la ley 715 de 2001, Ley 1122 de 2007, decreto 3518 de 2006, ley 9 de 1979, decreto 780 de 2016 y a los lineamientos que indica el Ministerio de Protección Social, en cumplimiento de la normativa vigente y dando cumplimiento de la normativa vigente y al Plan de Desarrollo ¿2016-2019 Copacabana Somos Todos¿

Desarrollar actividades de soporte y apoyo operativo para la administración de las bases de datos de Aseguramiento, de la Secretaria de Salud de Copacabana, según los lineamientos establecidos en la normativa vigente en materia de flujo de información y procesamiento de bases de datos y sujeto a las disposiciones de carácter Nacional, Departamental y Local y de los diferentes entes de inspección, vigilancia y control en salud y el Plan de desarrollo 2016-2019 ¿Copacabana Somos Todos¿.

Desarrollar acciones de promoción de la salud mental, prevención de los Riesgos en salud mental; generando espacios que contribuyan al desarrollo de oportunidades y capacidades de la población, que permitan el disfrute de la vida y el despliegue de las potencialidades individuales y colectivas para el fortalecimiento de la salud mental, la convivencia y el desarrollo humano y social , de acuerdo como lo indica la normatividad vigente en materia de salud pública, a los lineamientos que indica el Ministerio de Protección Social , y el programa de gobierno de Gobierno 2016-2019 "Copacabana Somos Todos"; eje estratégico 1. Copacabana con Visión Social; en el Sector 1.2 ¿Salud¿, Programa: 1.2.3 Convivencia Social y Salud Mental.

Prestación de servicio de apoyo jurídico a la labor institucional de la Secretaría de Gobierno en el trámite de los procedimientos administrativos sancionatorios por infracciones urbanísticas y ambientales, y brindar asesoría jurídica al despacho del Secretario en los demás trámites cuando así lo requieras el titular del despacho, en cumplimiento de las disposiciones y las metas contempladas en el Plan de Desarrollo 2016 -2019 "Copacabana Somos Todos", Eje Estratégico 5; "Copacabana transparente y amable"; Sector 5.3 "El Fortalecimiento Institucional Somos Todos"; Programa 5.3.6: ¿Planificación para el Desarrollo del Territorio¿

Desarrollar acciones de promoción de la salud mental, prevención de los Riesgos en salud mental; generando espacios que contribuyan al desarrollo de oportunidades y capacidades de la población, que permitan el disfrute de la vida y el despliegue de las potencialidades individuales y colectivas para el fortalecimiento de la salud mental, la convivencia y el desarrollo humano y social , de acuerdo como lo indica la normatividad vigente en materia de salud pública, a los lineamientos que indica el Ministerio de Protección Social , y el programa de gobierno de Gobierno 2016-2019 "Copacabana Somos Todos"; eje estratégico 1. Copacabana con Visión Social; en el Sector 1.2 ¿Salud¿, Programa: 1.2.3 Convivencia Social y Salud Mental.

: Desarrollar acciones de promoción de la salud mental, prevención de los Riesgos en salud mental; generando espacios que contribuyan al desarrollo de oportunidades y capacidades de la población, que permitan el disfrute de la vida y el despliegue de las potencialidades individuales y colectivas para el fortalecimiento de la salud mental, la convivencia y el desarrollo humano y social , de acuerdo como lo indica la normatividad vigente en materia de salud pública, a los lineamientos que indica el Ministerio de Protección Social , y el programa de gobierno de Gobierno 2016-2019 "Copacabana Somos Todos"; eje estratégico 1. Copacabana con Visión Social; en el Sector 1.2 ¿Salud¿, Programa: 1.2.3 Convivencia Social y Salud Mental.

Coordinación de la Plataforma Estratégica del Programa Mas Familias en Acción del Municipio de Copacabana, siguiendo los lineamientos de la Agencia Presidencial del Departamento Para la Prosperidad Social (DPS), el Ministerio de Protección Social y los establecidos en el Plan Decenal de Salud Pública, Plan de Desarrollo 2016-2019, Copacabana Somos Todos, Eje Estratégico 1. Copacabana con Visión Social; programa: Gestión diferencial de poblaciones vulnerable, Proyecto: Familias en Acción y al convenio interadministrativo 402 de 2016, celebrado entre el departamento de prosperidad social y el Municipio de Copacabana.

Apoyar a la Secretaría de Agricultura y Medio Ambiente de Copacabana en las actividades de seguimiento, control, evaluación a las actividades porcícolas y mineras según lineamientos normativos y el Plan de Desarrollo 2016-2019 "Copacabana Somos Todos" todo ello bajo las competencias locales.

Brindar asesoría y acompañamiento al Departamento Administrativo de Planeación Municipal en los procesos de planificación, ejecución, seguimiento, evaluación, control y rendición de cuentas mediante el desarrollo de las acciones tendientes a garantizar la articulación de estos procesos, de acuerdo a los lineamientos Constitucionales, disposiciones legales y al Plan de Desarrollo 2016-2019 "Copacabana Somos Todos"

Prestación de servicios de apoyo para organizar, legajar, foliar, empastar y escanear la información generada en la Dirección Financiera Municipal en los términos exigidos por las normas archivísticas, la Contraloría General de Antioquia, garantizando la debida protección y custodia de los comprobantes y demás elementos documentales del Municipio, así como prestar apoyo a la gestión de la Dirección Financiera. En el Plan de Desarrollo 2016-2019 COPACABANA SOMOS TODOS.

Coordinación y articulación del Plan de Atención Integral al Adulto Mayor y Anciano del Municipio de Copacabana para promover la salud y la calidad de vida y prevenir la enfermedad y los riesgos en esta población, siguiendo los lineamientos de la Secretaría Secciona! de Salud y Protección Social de Antioquia, el Ministerio de la Protección Social y los establecidos por la Administración Municipal en el Plan de Desarrollo 2016-2019 "Copacabana Somos Todos", en el Eje estratégico N° 1, Copacabana con Visión Social, Programa 1.2.9 Gestión diferencial de las Poblaciones vulnerables.

Servicios profesionales de apoyo a la gestión del Municipio de Copacabana para Desarrollar actividades de soporte a la red informática y la administración técnica del sitio web, en cumplimiento al Plan de Desarrollo 2016-2019 "Copacabana Somos Todos" eje estratégico 5. Copacabana Tranparente y Amable, sector 5.3 Fortalecimiento institucional y los lineamientos del SIG.

Prestación de servicios profesionales de asesoría técnica en los procesos e instrumentos tendientes a garantizar las normas de ordenamiento territorial del Municipio de Copacabana, en cumplimiento a los lineamientos del SIG y el Plan de Desarrollo 2016-2019 "Copacabana Somos Todos", eje estratégico 5."

Acompañar y apoyar a la Dirección Técnica de Control Interno en la realización de Auditorías Internas a la diferentes dependencias de la Administración Municipal, de acuerdo al plan de auditoría diseñado para el año 2017, atención a los usuarios internos y externos, así como soporte en las auditorías internas, recopilación de evidencias, gestión documental y generación de informes en cumplimiento de sus funciones y obligaciones técnicas, normativas y administrativas, seguimiento a los planes de mejoramiento implementados, la presentación de informes de la OCI y cumplimiento del programa de Gobierno 2016-2019.

Garantizar la transferencia de recursos del Municipio a la Asociación de Usuarios del Acueducto Multiveredal José Antonio Correa de Copacabana Antioquia, con desembolso de los recursos que se apropien en el FSRI, destinados a subsidiar los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo, de los usuarios de los estratos 1,2 y 3; no obstante lo anterior, debido a la gran cantidad de variables que determinan el resultado final, el valor del presente contrato será el que resultare del balance anual que la empresa prestadora del servicio efectúe de acuerdo al comportamiento de las contribuciones y los subsidios otorgados.

Garantizar la transferencia de recursos del Municipio a la Asociación de Usuarios del Corporación Acueducto Multiveredal La Chuscala de Copacabana Antioquia, con desembolso de los recursos que se apropien en el FSRI, destinados a subsidiar los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo, de los usuarios de los estratos 1,2 y 3; no obstante lo anterior, debido a la gran cantidad de variables que determinan el resultado final, el valor del presente contrato será el que resultare del balance anual que la empresa prestadora del servicio efectúe de acuerdo al comportamiento de las contribuciones y los subsidios otorgados.

Garantizar la transferencia de recursos del Municipio a la Asociación Comunitaria del Acueducto Veredal el Cabuyal, con desembolso de los recursos que se apropien en el FSRI, destinados a subsidiar los servicios de acueducto, alcantarillado y aseo, de los usuarios de los estratos 1,2 y 3; no obstante lo anterior, debido a la gran cantidad de variables que determinan el resultado final, el valor del presente contrato será el que resultare del balance anual que la empresa prestadora del servicio efectué de acuerdo al comportamiento de las contribuciones y los subsidios otorgados.

Prestar los servicios profesionales en el área de Fonoaudiología, desde el Centro de Apoyo a la Discapacidad, en el cual ejercerá funciones de coordinación del equipo interdisciplinario, asesoría y acompañamiento a la población con discapacidad y sus familias, acorde a los lineamientos dados por la Secretaria de Desarrollo y Bienestar Social y en cumplimiento de la legislación vigente en la materia y el Plan de Desarrollo 2016-2019 ¿Copacabana Somos Todos¿