Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2020; Recientes; ANTIOQUIA - ALCALDÍA MUNICIPIO DE COPACABANA; Liquidado

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como encuestador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como enumerador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

“PRESTAR EL SERVICIO DE MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO A LOS ASCENSORES INSTALADOS EN LA DIFERENTES INFRAESTRUCTURAS PERTENECIENTES AL MUNICIPIO DE COPACABANA -ANTIOQUIA”.

Prestación de servicios de apoyo logístico para las actividades que se programen en la Ciudadela Educativa, Ambiental y Cultural La Vida, por parte de la secretaría de Educación y Cultura en sus diferentes componentes y sistematización de todos los datos resultantes de dichas actividades.

Apoyo a la gestión mediante el desarrollo de acciones de promoción, prevención, inspección, vigilancia y control de los factores de riesgo del consumo, vectores y zoonosis mediante acciones de educación y visitas a establecimientos de interés sanitario, conforme a la normatividad vigente en materia de salud pública; siguiendo los lineamientos de la secretaria seccional de salud de Antioquia, y a lo establecido en la ley 715 de 2001, ley 1122 de 2007, decreto 3518 de 2006, ley 9 de 1979, decreto 780 de 2016 y a los lineamientos que indica el ministerio de protección social, en cumplimiento de la normativa vigente y dando cumplimiento de la normativa vigente y al plan de desarrollo "2016-2019 Copacabana Somos Todos"

GARANTIZAR LA TRANSFERENCIA DE RECURSOS DEL MUNICIPIO A ASOCIACIÓN JUNTA ADMINISTRADORA DEL ACUEDUCTO VEREDA PEÑOLCITO PARTE MEDIA Y ALTA DEL MUNICIPIO DE COPACABANA, CON DESEMBOLSO DE LOS RECURSOS QUE SE APROPIEN EN EL FSRI, DESTINADOS A SUBSIDIAR EL SERVICIO DE ACUEDUCTO A LOS USUARIOS DE LOS EXTRACTOS 1 Y 2; NO OBSTANTE LO ANTERIOR, DEBIDO A LA GRAN CANTIDAD DE VARIABLES QUE DETERMINAN EL RESULTADO FINAL, EL VALOR DEL PRESENTE CONTRATO SERÁ EL QUE RESULTARE DEL BALANCE ANUAL QUE LA EMPRESA PRESTADORA DEL SERVICIO EFECTUÉ DE ACUERDO AL COMPORTAMIENTO DE LAS CONTRIBUCIONES Y LOS SUBSIDIOS OTORGADOS.

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como supervisor en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como encuestador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como encuestador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como encuestador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como enumerador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como encuestador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Adquisición de herramientas audiovisuales que garanticen oportuna difusión de los diferentes programas y proyectos plasmados en el Plan de Desarrollo “Copacabana Somos Todos” 2016 – 2019; garantizando además la participación de las comunidades a quienes van dirigidas.

Formación cultural y artística Monitoria en Bailes de Salón o Tropicales niveles básico, intermedio y avanzado (Porro, Fox, Merengue, Salsa, Pasodoble, entre otros), en la Casa de la Cultura e Instituto de Bellas Artes. Componente Programas de Formación Realizados.

Prestación de Servicios Profesionales para la construcción del Plan Estratégico para la Gestión Integral de la Política Pública de Envejecimiento Humano y Vejez del Municipio de Copacabana, en cumplimiento del Plan de Desarrollo "Copacabana Somos Todos" 2016 — 2019 y demás legislación vigente en la materia

Prestación De servicios personales de apoyo a la gestión como supervisor en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación De servicios personales de apoyo a la gestión como supervisor en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como enumerador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como encuestador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".

Prestación de servicios personales de apoyo a la gestión como enumerador en el proceso de implementación de la nueva metodología de Focalización del Sistema de Identificación de los Potenciales Beneficiarios de los Programas Sociales SISBÉN IV, de conformidad con el esquema de apalancamiento definido por el documento CONPES 3877 del 05 de diciembre de 2016 y el Departamento Nacional De Planeación — DNP".